Förhandlingar om personalneddragningar i SSABs finska verksamhet avslutade
Förhandlingarna som SSAB inledde för att minska antalet anställda inom den nordiska verksamheten har nu avslutats i Finland. Resultatet av förhandlingarna blir en minskning med 47 tillsvidareanställda tjänstemän i Finland. Förhandlingarna som inleddes samtidigt i Sverige i februari går enligt plan och kommer att vara avslutade under april.
De förhandlingar som inleddes i Finland avsåg främst tjänstemän i Brahestad, Tavastehus och Helsingfors. Som ett resultat av förhandlingarna kommer det att bli en minskning med totalt 47 tjänstemän. I inledningen av förhandlingarna var minskningen beräknad till 50 medarbetare. Minskningen kommer att genomföras genom uppsägningar, pensioneringar och annan naturlig avgång.
Personalminskningen är en del av tidigare kommunicerade synergier, men innebär också ytterligare effektiviseringar. Sedan samgåendet med Rautaruukki i juli 2014 har stort fokus lagts på att effektivisera organisation och arbetssätt och på att utvinna de synergier som finns mellan de två bolagen. Sedan samgåendet med Rautaruukki har SSAB, till slutet av 2015, minskat antalet anställda med cirka 1 300 personer.
I Sverige gäller förhandlingarna framför allt de anställda i Oxelösund och Borlänge, men även Luleå och koncernfunktionerna i Stockholm berörs. Det varsel om driftsinskränkning som lagts omfattar 415 personer i Sverige.
För mer information, vänligen kontakta:
Olavi Huhtala, Divisionschef SSAB Europe, tel. +358 20 592 9157
Taina Kyllönen, kommunikationsdirektör, tel. +358 20 592 9040
SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag. SSAB erbjuder mervärdesprodukter och tjänster som har utvecklats i nära samarbete med företagets kunder för att skapa en starkare, lättare och mer hållbar värld. SSAB har anställda i över 50 länder. Idag har SSAB produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq OMX Nordic Exchange i Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq OMX i Helsingfors. www.ssab.com
Taggar: