Profiling Process: Sich selbst und andere entschlüsseln

Hamburg, 21. August 2012 - „Unsichtbares sichtbar machen“ ist das Motto des neuen Coaching- und Trainingssystems „Profiling Process“, entwickelt von KAFFENBERGER Coaching & Consulting. Der Profiling Process richtet sich an Privatpersonen genauso wie an Unternehmen und wird für Personen des öffentlichen Lebens zu einer neuartigen Form der Markenentwicklung. Während das Coaching sich auf das eigene Profil konzentriert, sind die Trainings auf die Erkennung des Profils des Gegenübers gerichtet.„In den vergangenen Monaten habe ich intensiv an dieser ganz speziellen Coachingmethode gearbeitet“,