Finavia-konsernissa alkavat yt -neuvottelut koronakriisin vuoksi

Yhteistoimintaneuvottelut koskevat lentoasemayhtiö Finavian ja sen tytäryhtiön Airpron koko henkilöstöä. Yhtiöillä on tarve vähentää yhteensä enintään 480 työpaikkaa, tehdä uudelleenjärjestelyjä sekä jatkaa lomautuksia.

−Lento- ja matkailuala on ennennäkemättömässä taloudellisessa ahdingossa. Lentäminen on loppunut lähes kokonaan, minkä vuoksi tulomme ovat vähentyneet merkittävästi. Meidän on sopeutettava Finavian toimintaa ja varauduttava siihen, että matkustuksen palautuminen vie useita vuosia, sanoo Finavian toimitusjohtaja Kimmo Mäki.

Alustavan arvion mukaan vähennystarve Finaviassa on enintään 130 ja Airprossa enintään 350 ihmistä.

Henkilöstöä on tähän mennessä lomautettu sekä osa-aikaisesti että kokoaikaisesti kummassakin yrityksessä. Osa yritysten henkilöstöstä on ollut lomautettuna maaliskuusta lähtien. Lomautusten arvioidaan jatkuvan edelleen.

−Keväällä alkaneilla ja pitkään jatkuneilla lomautuksilla on tähän asti yritetty säilyttää työpaikat ja lentoalan erityisosaaminen. Koronakriisin jatkuessa on käynyt kuitenkin selväksi, että töitä ei enää riitä kaikille, sanoo Mäki. 

Molemmissa yrityksissä käydään erilliset yt-neuvottelut, jotka aloitetaan 4. marraskuuta 2020.

Finavia ja Airpro haluavat pitää huolta henkilöstään tässä vaikeassa tilanteessa, ja ovat käynnistäneet valmistelut erilaisista tukitoimenpiteistä.

Finavia-konsernissa käynnistettiin mittava säästöohjelma koronakriisin alkaessa, ja on tehnyt isoja kululeikkauksia operatiivisesta toiminnasta. Yhtiö tähtää yhteensä 200 miljoonan euron säästöihin vuoteen 2023 mennessä, joista henkilöstövähennykset ovat yksi osa. 

Matkailu- ja lentoalan vaikuttavuus 

• Matkailuala työllistää Suomessa yli 140 000 ihmistä. Alan osuus Suomen bruttokansantuotteesta on liki 3 %. Suomen matkailukysyntä on 16 miljardia euroa vuosittain. 
• Helsinki-Vantaalla toimii 1 500 yritystä, joiden palveluksessa on yli 20 000 ihmistä.  
• Finavian investointi Helsinki-Vantaan kehitysohjelmaan tarjoaa rakennusaikana työtä 16 000 ihmiselle, ja sen kotimaisuusaste on lähes 90 %. 

FINAVIA OYJ 
Viestintä

Lentoliikenteen tilastot: https://www.finavia.fi/fi/tietoa-finaviasta/tietoa-lentoliikenteesta/liikennetilastot/liikennetilastot-vuosittain

Finavian liiketoimintakatsaus tammi-kesäkuu: https://www.finavia.fi/sites/default/files/documents/Liiketoimintakatsaus%20tammi-kes%C3%A4kuu%202020%2C%20H1%20%28PDF%29_1.pdf

Lisätiedot:

Finavia Oyj, MediaDesk 020 708 2002
Airpro Oy, toimitusjohtaja Janne Hattula 020 708 2550

Lentoasemayhtiö Finavia Oyj johtaa ja kehittää 21 lentoasemaa eri puolilla Suomea. Finavia mahdollistaa Pohjolan parhaat kaukolentoyhteydet ja varmistaa, että matkustaminen Suomesta maailmalle ja maailmalta Suomeen on sujuvaa. Finavian lentoasemien asiakaskokemus, lumiosaaminen, vastuullisuustyö ja lentoyhteyksien edistäminen ovat maailman huippua. Finavian kaikki lentoasemat ovat hiilineutraaleja. Vuonna 2019 Finavia-konsernin liikevaihto oli 389 miljoonaa euroa ja henkilöstömäärä 2 775. 

Airpro Oy tuottaa maahuolinta-, matkustaja-, turvatarkastus-, lentoasema-, logistiikka- ja matkustamopalveluita useille lentoliikenteen toimijoille. Airpro toimii Helsinki-Vantaan lentoasemalla ja 15 verkostoasemalla ympäri Suomea. Vuonna 2019 Airpron liikevaihto oli 74,7 miljoonaa euroa ja henkilöstömäärä 1 300. Airpro on Finavia Oyj:n tytäryhtiö.