Keskisuuret eurooppalaisyritykset kaipaavat lainsäädännön tukea
Suuri osa keskisuurista yrityksistä kärsii ”keskimmäisen lapsen syndroomasta”.
Ricoh Europe, Lontoo, 17.10.2016 – Keskisuuret eurooppalaiset yritykset kaipaavat lisätukea valtiolta ja luotonantajilta, koska 70 prosenttia niistä kokee kärsivänsä ”keskimmäisen lapsen syndroomasta”. Tämä käy ilmi uusimmasta Ricoh Europen tilaamasta tutkimuksesta.
Keskisuuret yritykset kokevat jäävänsä paitsi startupeille ja pienyrityksille tarjotuista tuista, eikä niillä toisaalta ole suuryritysten kapasiteettia selvitä monimutkaisesta ja kalliista sääntelystä. Keskisuurista yrityksistä 76 prosenttia tahtoo lainsäätäjien luovan ympäristön, jossa ne voivat kilpailla tehokkaasti, edistää kasvuaan ja siten omalta osaltaan vahvistaa Euroopan taloutta.
Tutkimuksen mukaan 67 prosenttia keskisuurista yrityksistä joutuu ponnistelemaan kilpailussa markkinatulokkaita ja suuryritysorganisaatioita vastaan. Lisäksi 71 prosenttia sanoo ottavansa muita suuremman epäonnistumisriskin, koska rahoitusratkaisuihin on niin vaikeaa päästä käsiksi.
– Euroopan keskisuuri markkina puhkuu energiaa ja kasvuintoa, totesi Ricoh Europen toimitusjohtaja David Mills. – Valtiovallan, lainsäätäjien ja luotonantajien tulee pohtia, miten tukea näitä dynaamisia yrityksiä, jotta koko talous hyötyy. Monet keskisuuret yritykset haluavat hyödyntää tekniikkaa, lanseerata uusia palveluja ja palkata lahjakkaita työntekijöitä. Jos keskisuuria yrityksiä jatkuvasti rajoitetaan sääntelyllä, niiden on mahdotonta saada läpi uusimpia teknisiä sovelluksia tai kasvaa suuryrityksiksi.
Tutkimus paljastaa myös, että keskisuurilla yrityksillä on seuraaville kahdelle vuodelle monia tavoitteita. Kärkikolmikko lanseeraa markkinoille uusia tuotteita tai palveluja (30 prosenttia), ajaa kasvua (28 prosenttia) ja käyttää innovatiivista tekniikkaa (28 prosenttia).
– Euroopassa on 75 000[1] keskisuurta yritystä, jotka tuottavat 30 prosenttia eurooppalaisten yritysten vuotuisesta liikevaihdosta, Mills jatkaa. – Valtiovallan ja luotonantajien on toimittava rinta rinnan kasvun ja innovoinnin edistämiseksi koko Euroopassa. Tämä on ehdottoman tärkeää, jotta Eurooppa pysyy globaalina innovaatiojohtajana ja kilpailukykyisenä vakiintuneiden ja nousevien talouksien rinnalla.
Lisätietoja osoitteessa http://thoughtleadership.ricoh-europe.com/fi.
Huomautus: Tutkimuksessa keskisuuren yrityksen määriteltiin työllistävän 50–500 henkilöä ja tuottavan 2,5–100 miljoonan punnan liikevaihdon.
[1] Keskisuurten yritysten lukumäärä Euroopassa perustuu M-Instituten heinäkuussa 2016 antamiin tietoihin.
Lisätietoja uutisesta
Ricoh Finland Oy
Anne Hernetkoski, Marketing Manager
Puh. 045 7734 7027
Sähköposti: markkinointi@ricoh.fi
Kotisivut: www.ricoh.fi ja www.imaginechange.fi
Seuraa meitä Twitterissä: www.twitter.com/ricohfin
Seuraa meitä LinkedInissä: www.linkedin.com/company/ricoh-finland-oy
Ricoh on toimisto- ja tuotantotulostusratkaisuihin, asiakirjahallintaan sekä IT- ja viestintäpalveluihin erikoistunut maailmanlaajuinen teknologiayritys. Ricoh on mullistanut ihmisten työskentelytapoja jo yli 80 vuoden ajan. Ricohin tunnuslause on imagine. change. Ricoh tarjoaa palveluja ja teknologiaa, jotka auttavat niin yrityksiä kuin yksilöitäkin innovoimaan uusia tehokkaampia työtapoja, toimimaan ympäristöystävällisemmin ja kasvattamaan liiketoimintaa.
Ricoh Groupilla on toimintaa yli 200 maassa. Maaliskuussa 2016 päättyvänä tilivuonna Ricoh Groupin maailmanlaajuinen liikevaihto oli noin 19,6 miljardia Yhdysvaltain dollaria.
Valtaosa konsernin liikevaihdosta tulee ihmisten ja tiedon kohtaamista helpottavista tuotteista, ratkaisuista ja palveluista. Konserni tunnetaan laadukkaasta teknologiastaan, poikkeuksellisen laadukkaasta asiakaspalvelustaan ja toiminnastaan kestävän kehityksen hyväksi.
Ricoh Finland Oy
Niittytaival 13
02200 Espoo
Avainsanat:
