Tikkurila aloittaa yhteistoimintaneuvottelut Suomessa

Tikkurila ilmoitti tänään aloittavansa konserninlaajuiset uudelleenjärjestelyt osana tehostamisohjelmaansa. Tikkurila suunnittelee henkilöstövähennyksiä niillä alueilla, joilla on päällekkäisyyksiä ja mahdollisuus tehostaa toimintaa. Arvioitu konserninlaajuinen henkilöstön vähentämistarve on 250 työpaikkaa.

Osana uudelleenjärjestelyjä Tikkurila käynnistää yhteistoimintaneuvottelut Suomessa. Neuvotteluesitys koskee kaikkia Tikkurila Oyj:n henkilöstöryhmiä ja toimintoja. Yhtiön alustavan arvion mukaan henkilöstön vähentämistarve on kaikkiaan enintään 50 työpaikkaa Suomessa. Tikkurila-konsernin henkilöstömäärä on noin 3 000, joista noin 530 työskentelee Suomessa.

Tikkurila käynnisti vuonna 2017 laajamittaisen tehostamisohjelman kannattavuuden parantamiseksi. Ohjelman tavoitteena on vähintään 30 miljoonan euron säästöjen saavuttaminen. Parantunut kustannuskilpailukyky tulee tukemaan Tikkurilaa kasvun hakemisessa.

Lisätietoja:

Melisa Bärholm, SVP HR, matkapuh. 040 822 2549, melisa.barholm@tikkurila.com

Osa kestävää pohjoista
Tikkurila on johtava pohjoismainen maalialan yritys. Kehitämme vuosikymmenten kokemuksella korkealuokkaisia tuotteita ja palveluita, jotka tarjoavat asiakkaillemme ajan ja sään kestävää laatua. Noin kymmenessä maassa toimivat 3 000 työntekijäämme haluavat luoda kestävää tulevaisuutta merkityksellisten pintojen avulla. Liikevaihtomme oli 582 miljoonaa euroa vuonna 2017. Yhtiö on listattu Nasdaq Helsingissä. Pohjoismaista laatua alusta loppuun vuodesta 1862.

www.tikkurilagroup.fi