DuPont Sustainable Solutions kehittämässä Siemens Gamesan merituulivoimalatyöntentekijöiden riskitietoisuutta
Merituulivoimalaitetoimittaja käynnistää ajattelutapaan panostavan turvallisuusohjelman.
DuPont Sustainable Solutions (DSS) aloitti Siemens Gamesan merituulivoimaliiketoimintayksikön työntekijöiden valmentamisen tiedostamaan riskit paremmin. Tavoitteena on myös yleinen turvallisuustason parantaminen. Yritys on tehnyt myös aiemmin yhteistyötä DSS:n kanssa mantereella toimivan liiketoimintayksikön kanssa. Siemens valitsi DSS:n yhteistyökumppaniksi vahvan asiantuntijaosaamisen sekä hyvän riskien että turvallisuuden hallinnan maineen takia. Yhteistyö käsitti koko organisaation laajuisen DuPont™ Risk Factor™ -valmennuksen, ryhmäjohtamisvalmennuksen ylemmän ja keskijohdon jäsenille sekä useita tekniseen suunnitteluun liittyviä Engineering Design -työpajoja. Koska valmennukset oli rakennettu etäperiaatteella toteutettaviksi digitaalisia työkaluja hyödyntäen, ne eivät ole häiriintyneet Covid-19-pandemian aiheuttamista poikkeusoloista.
Siemens Gamesa on merituulivoima-alan globaali markkinajohtaja. Yrityksellä on työntekijöitä ja kohteita kaikilla sen pääasiallisilla ja nousevilla markkinoilla. Yhtiön toiminnot kattavat koko arvoketjun, kuten innovaatiot, kehityksen, valmistuksen, asennuksen ja palvelut. Sekä valmistus ja asennuspuolella että toiminnoissa ja ylläpitopuolella suuri osa työntekijöistä työskentelee joko pienryhmissä tai itsenäisesti turvallisuuden kannalta kriittisten riskien tiedostamista parantaen.
Siemens Gamesan LeadSafe-projekti, kuten hanketta nimitetään, käynnistyi pilottihankkeella vuoden 2019 lopulla DSS:n suorittaman turvallisuuskulttuurin arvioinnin pohjalta. Projektiin osallistuu suurin osa yrityksen tuotantolaitoksilla, toimistoissa, valmistelun ja asennuksen parissa työskentelevistä ihmisistä. Lisäksi hanke sisältää edellä mainitut työpajat 200 insinöörille tavoitteena nostaa turvallisuuden merkitystä jo suunnitteluprosessissa. Siemens Gamesa päätti jatkaa projektia Covid-19-pandemian aikana, koska se tapahtuu pääosin virtuaalisesti. Lisäksi on priorisoitu markkinoita, jotka ovat edempänä talouden palautumisessa, kuten Kiinaa.
”Turvallisuus on ensisijainen asia Siemens Gamesalla ja olemme ylpeitä yhteistyöstä DSS:n kanssa. Työntekijämme saavat parhaita työkaluja onnettomuuksien ehkäisemiseen riskien hallinnan kautta. Haluamme taata sen, että jokaisella työntekijällä on oikeat arviointityökalut auttamaan jokapäiväistä päätöksentekoa. LeadSafe on tätä varten käynnistetty”, kertoo Andreas Nauen, Siemens Gamesan merituulivoimayksikön toimitusjohtaja.
Ensimmäinen johdon seminaari on jo toteutettu. Se painottui johdon rooleihin kulttuurin muutosten toteuttamisessa. Suurelta osin kyse on viestinnästä. Eräs osallistuja sanoi seuraavaa seminaarin jälkeen, ”Kulttuurilliset muutokset tapahtuvat ”keskustelu kerrallaan”. Turvallisuudesta täytyy puhua, jotta ihmiset motivoituvat. Myös palaute on tärkeää puolin ja toisin.” Johdon seminaarien ja valmennuksen lisäksi DSS auttaa Siemens Gamesa Offshore -merituulivoimayksikköä valmentamalla valitut työntekijät toimimaan sisäisinä valmentajina.
”Avaintekijä ensiluokkaiseen turvallisuusosaamiseen on turvallinen käyttäytyminen ja toimintatavat. Vaikka tekniset toimenpiteet voivat merkittävästi vähentää onnettomuuksien määrää, ne eivät yksistään riitä poistamaan onnettomuuksien mahdollisuutta. Tämä edellyttää sitä, että ihmiset herkistetään tiedostamaan riskit ja tekemään ihmiset tietoiseksi heidän päätöksiensä merkityksestä onnettomuuksiin. Uusi turvallisuusprojekti vie Siemens Gamesaa vahvasti tähän suuntaan. Lisäksi Siemens Gamesan tavoitteena on laajentaa projekti myös muihin liiketoimintayksiköihin ja konsernitasolle”, pohtii Cédric Parentelli, DSS:n Euroopan ja Pohjois-Afrikan johtaja.
Lisätietoja:
Sami Karvinen
+358 40 7780 424
Sami.karvinen@i.consultdss.com
###
DuPont Sustainable Solutions lyhyesti:
DuPont Sustainable Solutions (DSS) is a leading provider of operations management consulting services that enable organizations to protect their employees and assets, realize operational efficiencies, innovate more rapidly and build workforce capability. By leveraging its DuPont heritage, deep industry and business process expertise, and diverse team of expert consultants, DSS helps clients turn operations management into a competitive advantage. Additional information is available at www.consultdss.com.
DuPont, the DuPont Oval Logo and certain trademarks and service marks that include “DuPont” are owned by affiliates of DuPont de Nemours, Inc. and licensed to DSS for a limited period of time.
Avainsanat: