EIT Health promove formação na área da IA

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O EIT Health apela os prestadores de cuidados de saúde europeus a abraçarem a IA e a tecnologia, isto após a pandemia destacar a fragilidade dos sistemas de saúde. Dessa forma, lança uma nova edição do curso HelloAI RIS, uma formação dedicada às novas competências na área de IA para profissionais de saúde em formato online.
 

  • A economia global poderá criar 40 milhões de novos empregos no setor da saúde até 2030, ano onde se prevê que o mundo tenha menos 9,9 milhões de médicos, enfermeiros e parteiros, segundo a Organização Mundial da Saúde.
  • O novo relatório do EIT Health alerta para a necessidade urgente de se apostar em IA e no digital, no sentido de melhorar os sistemas de saúde em toda a Europa.
  • O EIT Health congratula-se com o desenvolvimento de um quadro legislativo subordinado à partilha de dados e apela à manutenção da dinâmica que demonstra a importância e benefícios da Inteligência Artificial
  • Em Portugal, os profissionais de saúde podem agora juntar-se ao HelloAI RIS Online, uma formação online gratuita para upskilling na área da inteligência Artificial. O prazo de inscrição termina a 28 de maio.
O Think Tank do EIT Health lançou um novo relatório, desta feita, dedicado à Inteligência Artificial (IA), cujas conclusões apontam para uma necessidade urgente de se fomentar uma revolução tecnológica pós-pandemia. Considera, igualmente, a necessidade de aumentar as interações entre humanos e máquinas, bem como incentivar o desenvolvimento de competências digitais básicas – isto, para evitar que  os  sistemas europeus de saúde continuem a debater-se com as suas fragilidades no decorrer da próxima década. Sem grandes mudanças estruturais e transformacionais, os sistemas de saúde tornar-se-ão insustentáveis  e a estratégia europeia de cuidados de saúde universais estará ameaçada. Por outro lado, a IA pode salvar o setor e automatizar tarefas rotineiras, repetitivas e administrativas, o que pode ajudar a diminuir em cerca de 70% o tempo habitualmente gasto pelos profissionais da saúde em funções administrativas.
 
Com base numa série de mesas-redondas europeia que exploraram o tema "Trabalho na Saúde e Transformação Organizacional com a IA", o novo relatório da EIT Health identifica uma série de áreas que devem ser impactadas, seja a nível europeu e nacional, nomeadamente, no contexto da pandemia COVID-19, de modo a maximizar o potencial da IA e da tecnologia nos cuidados de saúde.
 
Jan-Philipp Beck, CEO da EIT Health refere que "os resultados do Relatório do Think Tank revelam mensagens claras e consistentes sobre como impulsionar a IA e a tecnologia no interior dos sistemas de saúde europeus. Já sabemos que a IA tem o potencial de transformar os cuidados de saúde, mas precisamos de trabalhar de forma rápida e cooperante para a integrar nas atuais estruturas de saúde  europeias. O desafio da pandemia contribuiu, sem dúvida, para acelerar o crescimento, adoção e importância da IA. É fundamental manter esta dinâmica, de modo a garantir que os benefícios para os sistemas de saúde se repercutirão a longo prazo e os ajudarão a responder aos desafios futuros, algo que nos beneficiará a todos".
 
As principais recomendações do EIT Health incluem uma maior colaboração e intercâmbio de boas práticas em toda a Europa, com base nas redes e infraestruturas já existentes para apoiar a integração da IA, melhorar a educação e as competências, e desenvolver modelos financeiros baseados em valor que incorporem a IA e reconheçam uma poupança de custos a longo prazo. A um nível europeu mais amplo, o EIT Health continua a insistir numa maior robustez nas infraestruturas de dados, que assegurem uma partilha de informação entre os Estados-Membros e os sistemas de saúde, e permitam aos especialistas rastrear doenças, bem como diagnosticar de forma mais célere e desenvolver novas e melhores soluções baseadas em IA.
 
Upskilling dos profissionais de saúde é agora crucial mais do que nunca 
Os peritos e as comunidades médicas concordam que continuam a faltar disciplinas dedicadas a tecnologias, como a IA, na maioria dos currículos dos programas académicos de medicina, as quais são muito bem-vindas pelos jovens profissionais da área. Os avanços na IA e na tecnologia podem ser muito benéficos para os sistemas de saúde atuais, ao permitir que os trabalhadores da linha da frente passem mais tempo em cuidados de saúde. Um estudo conjunto entre o EIT Health e a McKinsey, publicado em 2020, sublinha que a automatização da IA pode ajudar a aliviar a escassez de recursos humanos, acelerar a investigação e a evolução de tratamentos que salvam vidas, bem como a reduzir o tempo gasto em tarefas administrativas.
 
"É urgente, não só atrair, formar e reter mais profissionais de saúde, mas também garantir que o seu tempo seja dispendido onde realmente acrescenta valor, a cuidar dos doentes. No entanto, a introdução e a escala de soluções de IA exigirá novas atividades e novas competências. Um dos maiores desafios será formar profissionais com conhecimentos para interagir com a tecnologia e utilizar soluções de IA. Surgirão novas funções que liguem a ciência médica ao data, e serão necessários técnicos especializados na interação entre homem e máquina para a tomada de decisões clínicas, algo que ajudará ao fluxo de trabalho nos setores que integrem inteligência artificial. É algo especialmente importante nos países emergentes, onde o ritmo global da inovação é moderado. Nesse sentido, juntamente com a GE Healthcare e outros Parceiros de Saúde do EIT, queremos colmatar a lacuna de competências. Assim, e mais uma vez, vamos partilhar conhecimentos e competências práticas da IA com centenas de especialistas em cuidados de saúde. O programa é fácil de seguir, mesmo para os indivíduos que não são especialistas em programação ou medicina avançada, e gratuito para os participantes originários dos países do EIT RIS, em que se inclui Portugal", sublinha  Miguel Amador, Responsável do EIT Health InnoStars em Portugal.
 
O HelloAI RIS Online é uma formação online para estudantes universitários e investigadores de faculdades de medicina, engenharia e gestão, que estejam interessados em trabalhar na área dos cuidados de saúde e dispostos a saber mais sobre tecnologias de IA. Nos últimos três anos, mais de 800 participantes foram formados pelo HelloAI RIS Online. O curso é liderado pela GE Healthcare e apoiado pelo Royal Institute of Technology de Estocolmo e pelo Instituto Técnico Leitat.
A partir deste ano, também a Universidade de Maastricht, a Universidade de Debrecen, e o acelerador HealthVentureLab vão juntar-se ao programa, o qual, em conjunto com o EIT Health, ajudará a criar um valioso ecossistema de talentos europeus atentos aos benefícios da IA.
 
"A IA pode levar a um diagnóstico mais rápido e preciso, e tem o potencial de libertar tempo para um melhor acompanhamento do paciente. Estamos empenhados em apoiar a nova geração de profissionais médicos nesta missão", assegura  o professor. Dr. Mathias Goyen, Chief Medical Officer EMEA da GE Healthcare, um dos porta-vozes e criadores do programa. 

/Data provided by GE Healthcare about the participants of the HelloAI RIS Online programme in 2020/
 
Num olhar para o futuro, o EIT Health continuará a desempenhar um papel fundamental na melhoria da qualificação e requalificação dos profissionais do setor de cuidados de saúde. Para tal, urge apoiar a tão necessária transparência e colaboração entre inovadores e profissionais, que, dessa forma, serão cruciais na implementação bem-sucedida da IA na Saúde europeia, bem como no envolvimento dos decisores políticos nas esperadas mudanças legislativas.
 
Para saber mais sobre o EIT Health Think Tank e aceder ao relatório na íntegra, visite; https://thinktank.eithealth.eu/
Para as aplicações do HelloAI RIS Online, visite: https://helloaionline.com/ 
 
Sobre o EIT Health
O EIT Health é uma organização sem fins lucrativos e uma das maiores parcerias público-privadas da Europa no campo da inovação em saúde. Composto por aproximadamente 150 parceiros, o EIT Health é uma rede europeia exclusiva das principais empresas, universidades, centros de pesquisa e desenvolvimento, além de hospitais e institutos. O papel do EIT Health é construir um ecossistema que permita o desenvolvimento de cuidados de saúde para o futuro, para que os cidadãos europeus possam viver vidas mais longas e saudáveis. O EIT Health permite uma atualização das habilitações dos profissionais de saúde em toda a Europa, ao investir nos melhores talentos da Europa, facilitando a comercialização de produtos/soluções de saúde inovadores na UE. É uma das maiores iniciativas de saúde com financiamento público, apoiada pelo Instituto Europeu de Inovação e Tecnologia (EIT), um órgão da União Europeia. Para mais informações, visite: www.eithealth.eu.

Sobre o EIT Health InnoStars
O cluster InnoStars é uma das sete áreas geográficas do EIT Health. Abrange metade da Europa, incluindo Polónia, Hungria, Itália e Portugal, além de outras regiões incluídas no Esquema Regional de Inovação do EIT - Estados Bálticos, Croácia, Eslováquia, República Checa, Eslovênia, Grécia e Roménia. Este é um grupo de países classificados pelo European Innovation Scoreboard (EIS) como inovadores moderados. O InnoStars está focado em promover o empreendedorismo, a inovação e a educação no domínio da saúde, vida saudável e envelhecimento ativo na região diminuindo a lacuna entre as regiões líderes em inovação e as regiões que estão em crescimento. Em Portugal, o EIT Health InnoStars tem oito parceiros - Centro Hospitalar e Universitário de Coimbra, Centro Hospitalar e Universitário de Lisboa Norte, GLINTT, Instituto Pedro Nunes, Patient Innovation, Universidade de Coimbra, Universidade de Lisboa e Universidade Nova de Lisboa, para além de também colaborar com a Universidade do Porto e a Universidade de Évora.
 
Sobre o Programa Regional de Inovação do EIT (EIT RIS)
O Programa Regional de Inovação do EIT (EIT RIS) foi criado pelo Instituto Europeu de Inovação e Tecnologia (EIT) para atenuar e diminuir a lacuna entre as regiões líderes em inovação e as regiões que estão em progresso, sendo implementado com o envolvimento de Hubs locais. Em Portugal, o programa é implementado em conjunto com a Universidade do Porto e a Universidade de Évora. No campo da saúde, o EIT RIS está em desenvolvimento desde 2016 e é coordenado pelo EIT Health InnoStars. O Programa incorpora 13 centros de saúde do EIT localizados em 12 países da Europa Oriental, Central e do Sul. Esses centros servem como pontos de acesso a uma rede pan-europeia das melhores universidades, empresas e projetos. O Programa visa incubar as regiões onde opera, descobrindo ativos exclusivos de inovação, atraindo inovadores locais para participar de programas e competições pan-europeus. No caso de Portugal, os Hubs locais que participam na implementação deste Programa são a Universidade de Évora e a Universidade do Porto.
 
[1] Estratégia Global sobre recursos humanos para a saúde: Workforce 2030, Organização Mundial de Saúde, 2016, https://www.who.int/hrh/resources/pub_globstrathrh-2030/en/

[2] https://thinktank.eithealth.eu/

[3] EIT Health e McKinsey & Company (2020). "Transformar os cuidados de saúde com IA: O impacto na mão de obra e nas organizações" [online] Disponível em: https://eithealth.eu/wp-content/uploads/2020/03/EIT-Health-and-McKinsey_Transforming-Healthcare-with-AI.pdf

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