A PRIMEIRA MAQUILHAGEM VIRTUAL DO MICROSOFT TEAMS
Maybelline New York apresenta diversos looks para que as reuniões de trabalho no Microsoft Teams tenham mais glamour
Veja os vídeos sobre a nova ferramenta aqui.Maybelline New York acaba de anunciar uma colaboração com a Microsoft que vai revolucionar a forma como as reuniões virtuais de trabalho acontecem. A partir de agora, o Microsoft Teams disponibiliza múltiplos filtros de maquilhagem para que os utilizadores possam escolher aquele que mais se adequa ao seu estilo pessoal. De forma rápida e simples, basta selecionar o melhor look antes da reunião de Teams e deixar que a magia aconteça.
O objetivo desta nova ferramenta e da oferta das inúmeras hipóteses passa por democratizar a maquilhagem e mostrar que esta pode ser um aliado para fortalecer a confiança das pessoas em contexto laboral.
Com esta parceria, Maybelline New York dá o seu último passo no universo da maquilhagem digital, pelo que a nova opção do Microsoft Teams já está disponível. Basta ter a licença corporativa do programa.
"A missão de Maybelline New York é dar a todos a confiança para expressar a sua beleza. Quer se trabalhe fisicamente no local de trabalho ou virtualmente, sentir-se bem consigo mesmo pode incentivar cada um a dar o seu melhor", diz Trisha Ayyagari, presidente global da marca de Maybelline New York. "Por este motivo, fizemos uma parceria com o Microsoft Teams para desenvolver looks de maquilhagem virtual: agora, mesmo nos dias mais agitados, é possível maquilhar-se com apenas um clique. Esperamos tornar a vida das pessoas um pouco mais fácil."
Desenvolvido pela Modiface AI, e em colaboração com o Geena Davis Institute para garantir a representação de uma população ampla e diversificada, a marca Maybelline New York pretende oferecer aos utilizadores uma variedade de looks que se adequam da melhor forma às suas reuniões, permitindo explorar diferentes looks de maquilhagem que, de outra forma, não teriam acesso. Com um simples clique, os utilizadores podem escolher entre 12 looks de maquilhagem que funcionam como uma extensão de personalidade e da aparência natural de cada um, sem esforço.
Cada look virtual tem indicação dos produtos em questão para que os utilizadores possam conhecer as suas características e recriarem a maquilhagem na vida real. Maybelline New York foi a marca pioneira neste tipo de inovação no grupo L'Oréal.
"Na Microsoft, capacitar as pessoas através da tecnologia está no centro do que fazemos", afirma Nicole Herskowitz, vice-presidente do Microsoft Teams. “A nova ferramenta Maybelline Beauty no Microsoft Teams é um ótimo exemplo de como, em conjunto com os nossos parceiros, oferecemos às pessoas novas maneiras de se expressarem em ambientes de trabalho híbridos, usando o poder da IA”.
Sobre Maybelline New York
Maybelline New York é uma das principais marcas de cosmética do mundo, presente em mais de 120 países e que chega a 33 milhões de consumidores apenas através do seu icónico batom de longa duração (Matte Ink). A Fit Me Foundation, a mais vendida da marca, está disponível em 40 tons desde 2017 para garantir que todos possam encontrar seu tom e textura perfeitos (97% dos compradores encontraram o seu tom perfeito de acordo com um estudo de consumo!). A marca Maybelline New York está empenhada em dar a todos a confiança para seguirem o que desejam através de produtos acessíveis, inclusivos e fáceis de usar.
Sobre a Modiface
A Modiface é a fornecedora líder de tecnologia de experimentação virtual para a indústria da beleza. Fundada em 2008, a tecnologia de ponta da Modiface permite que os utilizadores experimentem diferentes looks de maquilhagem e cabelo em tempo real, usando uma fotografia ou vídeo ao vivo. Com profundo conhecimento da indústria da beleza e um compromisso com a inovação, a Modiface dedica-se a ajudar os consumidores a encontrar a aparência perfeita e a tomar decisões de compra informadas.
Sobre o Instituto Geena Davis
O Geena Davis Institute on Gender in Media é uma organização de defesa baseada em pesquisa, que trabalha na indústria de meios e entretenimento para melhorar a representação de género para meninas e mulheres.
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