Vårdförbundet: Bra att utredningen om sjukersättning har lyssnat och föreslår ”pensions-ventil” för äldre medarbetare

Idag gav regeringens utredning om sjuk- och aktivitetsersättningen sitt betänkande till socialförsäkringsminister Ardalan Shekarabi. Vårdförbundet välkomnar utredarens förslag och tolkar det som att de med slitsamma yrken i praktiken ska kunna gå i pension i förtid utan att få en sämre pension, liksom Vårdförbundet och Byggnads nyligen krävt i en debattartikel. Många av Vårdförbundets medlemmar berörs av detta då det är alltför vanligt att man på grund av arbetsmiljön eller psykiskt och fysiskt tunga arbeten inte orkar hela yrkeslivet.

- Vi tolkar utredningen som att det äntligen föreslås en ”pensions-ventil” som ger den som är utsliten sjukersättning, som gör det möjligt att i praktiken gå i pension i förtid – utan att riskera att bli fattigpensionär. Det vore ett steg mot ett mer rättvist pensionssystem, där även den som har oturen att bli utbränd, utsliten och sjukskriven av exempelvis en alltför utslitande arbetsmiljö eller villkor får en rimlig pension, säger Sineva Ribeiro, ordförande, Vårdförbundet.

Vårdförbundet har länge drivit frågan om ett reformerat pensionssystem som säkerställer att de med slitsamma yrken kan gå i pension när kroppen säger ifrån, utan att riskera att bli fattigpensionärer. Sjukskrivningarna är höga inom Vårdförbundets medlemsgrupper, som har mycket krävande arbetssituationer inom hälso- och sjukvården med hög belastning, för få kollegor och mängder av övertid. För de som blir sjukskrivna har sjukersättningen varit pensionsgrundande, istället för lönen, vilket leder till lägre pension för den som haft oturen att bli sjukskriven.

- Landets sjuksköterskor, barnmorskor, biomedicinska analytiker och röntgensjuksköterskor gör enorma insatser i vården och inte minst under pandemin, och de har en hård arbetssituation som sliter över ett helt yrkesliv. Därför är det inte en dag för sent att samhället inför en ”ventil” så att de som är utslitna och över 60 år får sjukersättning om de inte längre bedöms kunna arbeta inom sitt yrke. Vårdförbundet hoppas vidare att utredningen föreslår att äldre som blir ofrivilligt borta från arbetsmarknaden på grund av sjukdom kommer att få en pensionsavsättning baserad på lönen och inte den tillfälliga sjukersättningen, men det vet vi inte än, säger Sineva Ribeiro.

Utredningens förslag är en välkommen förändring av de hårda krav som finns i dagens sjukförsäkring, anser Vårdförbundet. Utredningen föreslår en förändring av rätten till sjukersättning för försäkrade som har som mest fem år kvar tills de uppnår den ålder då de inte längre kan få sjukersättning utbetald. I dag är denna ålder 60 år. Arbetsförmågan för dessa personer föreslås endast bedömas mot arbeten i yrken som de har erfarenhet av, samt andra lämpliga arbeten som är tillgängliga, inte mot alla arbeten som är normalt förekommande på arbetsmarknaden.

Kontakt för intervjuer:

Vårdförbundets pressjour 0703 10 30 09

Prenumerera

Media

Media