Radikale Venstres seniorjobplan

Radikale Venstre vil supplere en reform af efterlønnen med en seniorjobplan, der fastholder raske ældre i arbejde. Der skal være en gulerod til dem, der gerne vil arbejde. Den får de med 5 målrettede tiltag, der ændrer reglerne for ældre på arbejdsmarkedet:

”Blandt andet skal de pensionister, der ikke har været på efterløn, kunne tjene op til 100.000 kr., før vi begynder at modregne i deres pensionstillæg. For hvis man bliver på arbejdsmarkedet og dermed er med til at finansiere de andres efterløn, skal der være en gulerod, hvis man også vil arbejde, efter man er gået på pension. Det er også samfundsmæssigt interessant, for de skal jo betale skat af deres løn,” siger Morten Østergaard, finansordfører for Radikale Venstre og fortsætter:
 
”Seniorjobplanen vil også betyde, at flere mennesker vil skubbe deres pension, selv om de har passeret pensionsalderen, og dermed får vi et øget bidrag på arbejdsmarkedet, uden at det går ud over deres pension i den sidste ende”.
 
Radikale Venstres seniorjobplan:
•         Forslag 1. Modregningsfradraget for folkepensionister, der ikke har anvendt efterlønsretten, forhøjes til 100.000 kr.
•         Forslag 2. Forenkle reglerne for opsat pension
•         Forslag 3. Videreføre støtten til flere seniorer på arbejde
•         Forslag 4. Større fleksibilitet i ansættelsesforholdene for offentligt
•         Forslag 5. Aldersbegrænsninger i ansættelseskontrakter skal afskaffes
 
Læs mere om de 5 tiltag her: http://www.radikale.dk/public/upload/Filer/RVSeniorjobplan052011.pdf
 
Flere kommentarer: Finansordfører Morten Østergaard, 3337 4718