• news.cision.com/
  • EY/
  • EY:n tutkimus: Pohjois-Suomen kasvuyrityksillä vahva kasvuhalu – joka kolmas hakee yli 20 prosentin kasvua

EY:n tutkimus: Pohjois-Suomen kasvuyrityksillä vahva kasvuhalu – joka kolmas hakee yli 20 prosentin kasvua

Report this content

Mediatiedote 7.5.2026 klo 8

Pohjois-Suomen kasvuyrityksillä on vahva halu kasvaa. EY:n tuoreen Kasvuyritystutkimuksen mukaan 30 prosenttia Pohjois-Pohjanmaan, Lapin ja Kainuun kasvuyrityksistä tavoittelee voimakasta kasvua, mikä on 5 prosenttiyksikköä enemmän kuin viime vuonna.

Voimakasta kasvua hakevien yritysten lisäksi 57 prosenttia yrityksistä sanoo pyrkivänsä kasvamaan mahdollisuuksien mukaan, joten kaikkiaan 87 prosentilla tutkimukseen vastanneista yrityksistä on jonkinlaisia kasvuaikeita. Tulos on viime vuoden tasolla ja lähellä valtakunnan keskiarvoa.

Kasvuhalujen lisäksi myös yritysten kasvuodotukset ovat Pohjois-Suomessa korkealla: 30 prosenttia yrityksistä ennustaa yli 20 prosentin vuosikasvua seuraavien kolmen vuoden aikana, mikä on hieman yli valtakunnallisen keskiarvon ja samalla tasolla kuin viime vuonna (29 prosenttia).

“Pohjois-Suomessa usko kasvuun on vahvaa. Kasvuyritykset hakevat aktiivisesti uusia mahdollisuuksia ja ovat valmiita ottamaan harkittuja riskejä kasvun saavuttamiseksi”, sanoo EY:n Pohjois-Suomen aluejohtaja Satu Nieminen.

Kuntokeskus Liikun toimitusjohtaja Johanna Riihijärvi liputtaa vahvasti kasvun puolesta. Liikun tavoitteena on avata vuosittain kymmenen uutta kohdetta, jonka seurauksena vuoden 2028 lopussa Liikkuja pitäisi olla Suomessa jo 100.

”Haluamme rakentaa korkeatasoisia, kohtuuhintaisia olosuhteita ja houkutella ihmiset lihaskunnon pariin. Kansainvälistyminen ei ole meillä vielä tämän vuoden strategiassa, mutta ensi vuonna paneudumme siihen. Olemme jo tehneet alustavia tunnusteluja”, Riihijärvi kertoo.

Sen sijaan mäntyöljytehtaaseen investoineen Epetekin strategiassa on vahvasti vienti. Yrityksen liikevaihdosta ulkomailta tulee peräti 90 prosenttia. Yhtiön tavoitteena on yli kaksinkertaistaa liikevaihto tänä vuonna.

”Meidän toimialallamme on tällä hetkellä hyvä tilanne ja markkina vetää hyvin. Raaka-aineiden saatavuus on oikeastaan ainut kasvun este. Itse ajattelen kasvusta siten, että jos et kasva, kuolet”, sanoo toimitusjohtaja Esa Poikajärvi.

Osaajien merkitys kasvanut viime vuodesta, mutta rekrytointi-into laantunut

Tutkimuksen mukaan Pohjois-Suomen kasvuyritysten tärkeimmät menestystekijät ovat uusien osaajien löytäminen ja palkkaaminen (48 prosenttia), selkeä visio ja strategia (35 prosenttia) sekä kansainvälistyminen ja laajentuminen uusille markkinoille (30 prosenttia).

Tulokset poikkeavat osittain valtakunnallisista tuloksista. Osaajien merkitys alueen yrityksille on kasvanut selvästi, sillä sen painoarvo on noussut 19 prosenttiyksikköä viime vuodesta. Samalla yritykset korostavat strategisen suunnan merkitystä aiempaa enemmän, sillä kirkkaan vision ja strategian merkitys on kasvanut 21 prosenttiyksikköä.

Vaikka kasvuodotukset ovat vahvat ja osaajien merkitys lisääntynyt, varsinaiset rekrytointisuunnitelmat ovat maltillistuneet. Vain kahdeksan prosenttia yrityksistä aikoo kasvattaa henkilöstön määrää yli 20 prosenttia vuodessa seuraavien kolmen vuoden aikana.

Kasvuyritykset pitävät suurimpana kasvun esteenä edelleen epävarmaa taloustilannetta. Sen merkitys on pysynyt viime vuoden tasolla. Sen sijaan rahoituksen saatavuus huolettaa yrityksiä aiempaa enemmän. Lisäksi yritykset nostavat esiin myös hallituksen toimet kasvun esteenä.

”Kasvun pahimman pullonkaulan muodostaa kahden tekijän yhdistelmä: epävarmat talousnäkymät ja pula osaavasta työvoimasta. Työvoimapula korostuu Pohjois-Suomessa enemmän kuin valtakunnallisesti”, Nieminen summaa.

Vientiyritysten määrä kasvaa nopeasti

Kansainvälistyminen on Pohjois-Suomen kasvuyrityksille keskeinen kasvun ajuri. 52 prosenttia yrityksistä toimii vientimarkkinoilla, mikä on 16 prosenttiyksikköä enemmän kuin viime vuonna ja samalla valtakunnan kärkeä.

Viennin merkitys onkin monille yrityksille suuri. Kuudella kymmenestä vientiyrityksestä viennin osuus ylittää 25 prosenttia liikevaihdosta.

Vientiyritysten painopiste on yhä Pohjoismaissa, vaikka maiden merkitys on hieman laskenut viime vuoden huippuluvuista. Vielä viime vuonna 70 prosenttia yrityksistä piti Pohjoismaita tärkeänä markkinana, kun nyt osuus on pudonnut puoleen. Myös Euroopan markkinat koetaan tärkeinä.  Pohjois-Amerikan merkitys on heikentynyt selvästi, ja sen osuus on käytännössä pudonnut nollaan.

”Vientiin jo valmiiksi panostavien yritysten vientihalut ovat suuret, mutta toistaiseksi vain kotimarkkinoilla toimivat yritykset eivät ole kovin kiinnostuneita uusien markkinoiden hakemisesta ulkomailla. Näiden yritysten kansainvälistymishalukkuus on varsin rajallista - vain yhdeksän prosenttia niistä suunnittelee laajentumista ulkomaille lähivuosina, mikä on alle valtakunnallisen tason”, Nieminen toteaa.

Taustaa tutkimuksesta

EY:n Kasvuyritystutkimus toteutettiin yhteistyössä Koivikko Media Companyn kanssa ja tutkimuksen kenttätyöstä vastasi IRO Research.

Tutkimukseen osallistui 182 kasvuyritystä, joista 23 sijaitsee Pohjois-Pohjanmaalla, Lapissa ja Kainuussa.

Yritysten liikevaihto on vähintään 3,5 miljoonaa euroa, ja niiden liikevaihto on kasvanut vähintään 30 prosenttia vuosina 2023–2025.

Haastattelut toteutettiin 3.–24.2.2026 tietokoneavusteisina puhelinhaastatteluina.

Lisätietoja:

Satu Nieminen, EY, aluejohtaja Pohjois-Suomi
Sähköposti: satu.nieminen@fi.ey.com
Puh. +358405649834

Leena Viitanen, EY, viestintäpäällikkö
Sähköposti: leena.viitanen@fi.ey.com
Puh. +358503005216

EY | Building a better working world 

EY rakentaa paremmin toimivaa maailmaa, auttaen luomaan pitkäaikaista arvoa asiakkaillemme, henkilöstöllemme ja yhteiskunnalle sekä rakentaen luottamusta pääomamarkkinoilla. 

Hyödyntäen dataa ja teknologiaa, EY:n monipuoliset tiimit yli 150 maassa luovat luottamusta tilintarkastuspalveluiden avulla sekä auttavat asiakkaitamme kasvamaan, uudistumaan ja toimimaan paremmin.  

Tilintarkastuksen, konsultoinnin, laki-, strategia-, vero- ja transaktiopalveluiden parissa työskentelevät EY-tiimit kysyvät parempia kysymyksiä löytääkseen uusia vastauksia nykypäivän monimutkaisiin ongelmiin.

Lisätietoja löydät internetistä www.ey.com/fi.
Voit myös seurata meitä Twitterissä @EY_Suomi

Avainsanat:

Tilaa

Liitteet & linkit