Orkla blir et industrielt investeringsselskap
Orkla skal omdannes til å bli et ledende industrielt investeringselskap. Rammen for virksomheten vil være merkevarer og forbrukerorienterte selskaper. Orkla blir inndelt i 12 porteføljeselskap.
Orklas styre besluttet igår å etablere en ny konsernstruktur og ledergruppe.
– Vi ønsker å etablere en mer verdiskapende struktur og kultur i konsernet med større selvstendighet og ansvar for de enkelte selskapene. Siden Nils K. Selte tiltrådte stillingen som konsernsjef 11. april i år har han arbeidet systematisk med å etablere den nye strukturen og jeg er glad for at vi nå kan etablere en ny drifts- og operativmodell, sier Orklas styreleder Stein Erik Hagen.
Med virkning fra 1. mars 2023 vil det bli etablert 12 selvstendige porteføljeselskap i Orkla: Jotun (42,6 % eierandel), Orkla Foods Europe, Orkla Food Ingredients, Orkla Confectionery & Snacks, Orkla Health, Orkla Home and Personal Care, Orkla India, Pizza Out of Home, Orkla House Care, Health and Sports Nutrition Group, Pierre Robert Group og Lilleborg.
I porteføljeselskapene vil det bli opprettet egne selskapsstyrer, der dette ikke eksisterer i dag. Styrene vil inkludere eksterne styremedlemmer der det er hensiktsmessig. Orkla-konsernet vil fortsatt ha eierskapet til energivirksomheten Hydro Power og eiendomsinvesteringene i Orkla Real Estate.
– Orkla skal omdannes til å bli et ledende industrielt investeringselskap. Vi vil ha en langsiktig og industriell tilnærming til porteføljeselskapene som aktive eiere samt arbeide gjennom selskapsstyrene. Rammen for virksomheten vil være merkevarer og forbrukerorienterte selskaper. Det skal bygges videre på den dype forbrukerinnsikten og erfaringen vi har i å utvikle ledende merkevarer. Samtidig skal vi ha en aktiv porteføljestyring og rette oss mot raskt voksende forbrukersegmenter og markeder. I tiden som kommer vil vi ha en mer dynamisk tilnærming til vår portefølje, hvor vi vil vurdere oppkjøp, joint-ventures, børsnoteringer og frasalg av virksomhet, sier konsernsjef Nils K. Selte.
Med seg i Orklas toppledelse får Selte fem konserndirektører som sammen skal danne ett investeringsteam: Maria Syse-Nybraaten, Audun Stensvold, Øyvind Torpp, Atle Vidar Nagel Johansen og Hege Holter Brekke. Orklas ledergruppe vil i tillegg bestå av fire konserndirektører med ansvar for sentrale konsernfunksjoner: Harald Ullevoldsæter (Finans & CFO), Christer Grønberg (HR), Camilla T. Robstad (Legal & Compliance) og Håkon Mageli (Kommunikasjon & Corporate Affairs). Den nye ledergruppen vil være operativ fra 13. desember 2022.
Fornyelse av lederteamet:
Maria Syse-Nybraaten begynte i Orkla 1. oktober, da hun ble utnevnt som leder for forretningsområdet Orkla Consumer & Financial Investments. Hun kom fra stillingen som Investment Professional i Ferd Capital hvor hun siden 2013 har hatt flere sentrale posisjoner, blant annet som ansvarlig for helseinvesteringer i Norden. Hun har bred erfaring med eieroppfølging og styrearbeid i en rekke selskaper. Syse-Nybraaten har også vært analytiker i SEB.
Audun Stensvold har 12 års erfaring fra ulike lederstillinger i Aker-konsernet. Han har bred erfaring i eieroppfølging og styrearbeid i en rekke av Akers porteføljeselskaper, i tillegg til å være prosjektleder for diverse transaksjoner. Han kommer fra stillingen som CEO for Vinestor, som er et holdingselskap for ledende vinimportører i det norske markedet. Stensvold tiltrer stillingen 7. november.
Øyvind Torpp har 23 års erfaring fra BCG hvor han har vært senior partner siden 2015. Torpp har tidligere ledet det nordiske konsumer-teamet i BCG og også BCG i Norge fra 2014 – 2018. Torpp har bistått europeiske forbrukerorienterte selskaper med vekststrategier, endringsprosesser, fusjoner og oppkjøp. Han kommer fra stillingen som direktør i Canica. Torpp tiltrer stillingen 1. november.
– Vårt nye lederteam er godt rustet til å lede Orkla inn i en ny æra og drive et aktivt eierskap av porteføljeselskapene. Som nye ledere i konsernet ønsker jeg spesielt Maria Syse-Nybraaten, Audun Stensvold og Øyvind Torpp velkommen til Orkla. Sammen med Atle Vidar Nagel Johansen og Hege Holter Brekke, som begge har lang fartstid i Orkla, vil det nye investeringsteamet bli viktige bidragsytere i vår nye operativmodell og fremtidige verdiskapning, sier Selte.
Sverre Prytz vil som følge av endringene tre ut av Orklas ledergruppe. Han vil fortsatt arbeide med strategi og prosjekter. Prytz vil rapportere til konsernsjefen.
Orkla ASA
Oslo, 27. oktober 2022
Ref.:
Konserndirektør Kommunikasjon og Corporate Affairs
Håkon Mageli, mobil +47 928 45 828
Direktør Investor Relations
Kari Lindtvedt, mobil +47 950 75 114