Stor chans till jobb inom många yrken i höst

Civilingenjörsyrken, fordonsmontörer, grundutbildade sjuksköterskor och IT-specialister är allra hetast på arbetsmarknaden i Stockholms län i höst. Det är stora chanser till jobb inom sju av tio yrken.

 

Arbetsmarknaden i Stockholms län är fortsatt stark och arbetsgivarna ser positivt på framtiden. Både inom den privata och offentliga sektorn planerar arbetsgivarna att utöka sin personalstyrka det närmaste året. Arbetsförmedlingen räknar med att antalet jobb under 2018 och 2019 kommer öka med 43 000 i länet.

Arbetsförmedlingen har nu uppdaterat sina länsprognoser för nära 200 yrken. Prognoserna visar vilka yrken som är hetast på arbetsmarknaden i olika län just nu och gäller fram till i vår.

- Det är stor brist på kvalificerad arbetskraft. För i stort sett alla jobb krävs någon form av utbildning. Om du har en gymnasie- eller högskoleutbildning är chansen för en säker och stadig etablering på arbetsmarknaden betydligt större. I Stockholms län är efterfrågan som störst på arbetskraft med eftergymnasial utbildning, säger Jacob Grönlund, analytiker på Arbetsförmedlingen.

Jobbmöjligheterna är goda inom 13 av 15 yrkesområden, eller inom sju av tio yrken. Fortsatt är det inom yrkesområdena bygg och anläggning, hälso- och sjukvård, pedagogiskt arbete samt data, it som jobbmöjligheterna är störst.

Yrken med stor brist på arbetskraft fram till och med våren 2019
Civilingenjörsyrken
Fordonsmontörer
Grundutbildade sjuksköterskor
IT-specialister
Kockar
Lärare
Slaktare och styckare
Specialistsjuksköterskor
Takmontörer
VVS-montörer

Generellt i landet är det svårare för den som söker jobb som till exempel vaktmästare, telefonister, butikssäljare och bensinstationspersonal. När det gäller yrken på högskolenivå är det också kärvt för till exempel banktjänstemän, finansanalytiker, journalister och chefssekreterare.

Det goda läget på arbetsmarknaden gör att det tar längre tid att rekrytera. En del arbetsgivare har börjat lätta på kraven på erfarenhet. Det öppnar möjligheter för fler att söka.

- Många arbetsgivare vill förstärka och ladda inför hösten, så det här är en bra tid att söka eller byta jobb. Eftersom många arbetsgivare har svårt att hitta den kompetens som de söker behöver de tänka om. Våga ta kontakt och berätta vad du kan bidra med, säger Arbetsförmedlingens jobbsökarexpert Ellinor Wassberg.

Tips från Arbetsförmedlingens jobbsökarexpert:

  • Våga ta kontakt – många arbetsgivare vill förstärka inför hösten. Berätta vem du är, vad du kan bidra med och varför du är intresserad av att jobb hos just dem.

  • Innan du tar kontakt: Läs på om arbetsgivaren, till exempel på deras hemsida, i artiklar, på sociala medier.

  • Är du osäker på vad du vill? Få inspiration om olika yrken och se var det är lätt att få jobb på www.arbetsformedlingen.se/yrkeskompassen

  • Om du ska söka jobb spontant: Fokusera främst på mindre arbetsgivare och vänd dig till chefen inom det område där du söker jobb.

  • Om du vill prova på en ny bransch: Fundera över hur du kan använda dina tidigare kunskaper och egenskaper på ett nytt sätt.

  • Delta i Arbetsförmedlingens webbinarier, Om anställningsintervjun den 4 sept och ansökningshandlingar den 5 sept.

För kommentarer: Jacob Grönlund, analytiker, 010-488 17 98
För jobbsökar-tips: Ellinor Wassberg, 010-488 19 23
Presskontakt: Maria Hillborg, 010-488 44 58

 

ARBETSFÖRMEDLINGEN

Vi medverkar till att arbetsgivare får rätt arbetskraft och arbetssökande jobb.
Ring oss på 0771-600 000 eller besök närmaste arbetsförmedling. 

www.arbetsformedlingen.se

Taggar:

Om oss

ARBETSFÖRMEDLINGEN Vi gör Sverige rikare genom att få människor och företag att växa. Ring oss på 0771-60 00 00 eller besök närmaste arbetsförmedling. www.arbetsformedlingen.se

Prenumerera