Personalbristen minskar inom den statliga sektorn
Trenden mot ökad personalbrist inom staten har brutits. Under våren 2008 upplevde 48 procent av de statliga myndigheterna att de någon gång det senaste halvåret haft brist på lämpliga sökanden när de försökt rekrytera. I Arbetsgivarverkets senaste konjunkturbarometern för den statliga sektorn faller siffran till 36 procent.
- Vi ser tydligt att det blivit lättare att rekrytera kvalificerad arbetskraft i takt med att arbetsmarknaden försämrats under hösten. Samtidigt hålls efterfrågan på personal till viss del uppe inom den statliga sektorn genom de satsningar på 32 miljarder kronor som regeringen gör på den statliga sektorn i budgeten, säger Roger Vilhelmsson som är nationalekonom och utredare på Arbetsgivarverket.
De statliga myndigheterna omfattar 5,5 procent av de anställda på arbetsmarknaden. Hälften av dessa myndigheter rapporterar i Arbetsgivarverkets konjunkturbarometer att de förväntar sig en större budgetomslutning 2009 än i år.
- Hur många nya arbetstillfällen som skapas av de extra resurser som tillförs är svårt att bedöma men helt klart så bromsar nu den statliga sektorn generellt sett inte in på samma sätt som den privata sektorn, säger Roger Vilhelmsson.
För mer information, kontakta nationalekonom Roger Vilhelmsson på telefonnummer: 073-027 95 23.
Läs hela rapporten: Konjunkturbarometern för den statliga sektorn - en prognos för 2009; www.arbetsgivarverket.se