Kommunerna gynnar sin egen verksamhet Privat och offentlig omsorg måste ha lika villkor

Med konkurrens inom äldreomsorgen skapas mångfald i verksamheten och valmöjligheter för äldre.

Idag drivs drygt tio procent av äldreomsorgen av privata företag, stiftelser eller organisationer. Regeringen har en ambition att omsorgen ska öppnas för ytterligare konkurrens och valfrihet.

Ett akut problem har dock uppstått för privata vårdgivare efter Kommunals senaste framgångsrika löneavtal. Under år 2008 ökar lönekostnaderna med 10 procent och under kommande år med ytterligare cirka 8 procent. 80-90 procent av omsorgsföretagens kostnader är löner så det blir höga utgiftsökningar utan möjlighet till ökade intäkter för ett stort antal privata vårdföretag.

En undersökning gjord av Almega visar att majoriteten av landets kommuner kompenserar den egna omsorgsverksamheten för ökade kostnader medan de privata aktörerna får liten eller ingen ersättning alls.

- Vår personal gör ett mycket bra jobb och är väl värda löneökningar. Problemet är att kommunerna inte kompenserar för detta. Det skapar en sned konkurrens och gör det mycket svårt för framför allt små omsorgsverksamheter utan stora buffertar, säger Kristina Bardh, vd för Kosmo och ordförande i Äldrevårdsföretagen.

- De mindre företagen får inte budgeten att gå ihop och måste se över bemanning, scheman och rekryteringar. Det absolut sista man vill är att det ska gå ut över kvaliteten på omsorgen, säger Bardh.

Tillsammans med nio företag och stiftelser i den privata äldrevården riktar hon sig till politikerna i SKL, till socialminister Göran Hägglund och näringsminister Maud Olofsson och vädjar om åtgärder för lika villkor inom äldreomsorgen.

För ytterligare information:
Kristina Bardh, ordförande Äldreomsorgsföretagen tel 0705-746975

Övriga undertecknare av uppropet:
Claes Forsberg vice koncernchef Norlandia Omsorg, Carl-Axel Palm vd Vingslaget omsorg,
Lotta Säfström direktor Stora Sköndal, Anders Sundberg vd Stockholms borgerskap, Björn Karlsson vd Sällskapet Vänner till Pauvres Honteu, Ammy Wehlin vd Attendo Care, Kajsa Hjelte-Terve vd Gästhemmet Edsby Slott, Ulf Thörnevik vd Blomsterfonden, Mikael Erlandsson chef äldreomsorgen Bräcke Diakoni