Sämre karriär för var fjärde föräldraledig ekonom

Report this content

Var fjärde civilekonom upplever att föräldraledigheten påverkat karriären negativt och var femte säger att löneutvecklingen utvecklats sämre i samband med föräldraledigheten. Det är framför allt kvinnorna som upplever den negativa effekten, 33 procent jämfört med 8 procent av männen. Var femte ekonom anger också att de förväntades arbeta under föräldraledigheten visar en undersökning från Civilekonomerna.

-         Det här är en vattendelare. En modern och attraktiv arbetsgivare måste ge föräldralediga bra villkor och se föräldraledigheten som kompetensutveckling, säger Mikael Andersson, förhandlingschef Civilekonomerna.

Antalet frågor från medlemmarna i samband med föräldraledighet ökade under slutet av 2011 och Civilekonomerna genomförde därför en undersökning med telefonintervjuer. I undersökningen deltog 493 civilekonomer som var föräldralediga någon period under 2011. Syftet med studien är att undersöka hur Civilekonomernas medlemmar upplever att föräldraledigheten har påverkat deras karriärutveckling. Resultaten presenteras i rapporten Karriär och föräldraledighet. Är det möjligt?

Civilekonomerna har tagit fram råd för chefer och föräldralediga i Föräldraledighet och karriär. En guide för anställda och chefer och ger löpande seminarier om hur man förbereder sin föräldraledighet och återgången till arbetet.

Rapporten är författad av Fanny Hemmingsson, projektledare på Civilekonomerna. Markör Marknad & Kommunikation AB har genomfört telefonintervjuerna för Civilekonomernas räkning.

Hela rapporten och guiden hittar du på Civilekonomerna.se

Frågor besvaras av Alexander Beck, utredningschef på Civilekonomerna, tfn 070-642 41 76.

Civilekonomerna är ett fackförbund och en intresseorganisation för ekonomer och civilekonomer. Förbundet har 40 000 medlemmar varav 12 000 är studenter. Civilekonomerna arbetar med frågor som rör medlemmarnas arbetsvillkor, utbildning och yrkesutövningÅrets tema är En jämställd karriär.

Några av förbundets viktiga områden sammanfattas med sökorden: Kollektivavtal, Avtalsrörelse, Arbetsmarknad, Förhandling, Fackförening, Akademiker, Saco, Företagsekonomi, Nationalekonomi, Föräldraledighet,Chefer, Lön, Utbildningskvalitet, Almedalen.

Taggar:

Dokument & länkar

Citat

- Det här är en vattendelare. En modern och attraktiv arbetsgivare måste ge föräldralediga bra villkor och se föräldraledigheten som kompetensutveckling
Mikael Andersson, Förhandlingschef Civilekonomerna