Hållbart företagande – klyscha eller på riktigt?

Report this content

Under temat ”Hållbart företagande – klyscha eller på riktigt?” arrangerade idag Collector ett samtal på scen under damtennisveckan Collector Swedish Open i Båstad.  Vår värld och dess spelregler förändras konstant. Trycket på företag att visa ansvarsfullhet ökar i takt med att privatisering, konsumentpåverkan och tillgången till information ökar. En ledare för ett globalt bolag har mer makt än vad en lokal politiker har. Det ställer höga krav på ett ansvarsfullt och etiskt handlande och rekrytering av personer från alla kulturer. Hållbart företagande ska inte bara synas i årsredovisningen, det måste genomsyra ett företags kultur på alla plan.

Deltagarna i dagens panel var:

Moderator var Lena Apler, CEO och grundare Collector.

Charlotte Bohman inledde med att belysa vikten av att vi verkligen tar ett globalt ansvar för hållbarhet. ”Entreprenörskap är en viktig motor för hållbarhet som byggt välstånd i Sverige och Europa. Nu måste vi underlätta för folk i resten av världen att kunna starta egna företag,” menade Charlotte Bohman.

Lena Apler inflikade: ”Om vi i västvärlden inte bidrar med pengar till fattiga länder kan inte företag byggas. Varhelst man än är i världen måste man ha ett startkapital för att komma igång.”

Mitt Liv arbetar med socialt företagande för att underlätta integration för personer med utländsk bakgrund på den svenska arbetsmarknaden. ”8 av 10 jobb förmedlas idag via kontakter, något som många med utländsk bakgrund helt saknar. Där hjälper vi till,” konstaterade Lisa Birath.

”Jag är utbildad civilekonom och trodde det skulle vara lätt att få ett jobb inom det som jag är utbildad till i Sverige. Men det var det inte. Via Mitt Liv fick jag först praktik och sedan en mentor på partnerföretaget Collector där jag också jobbar idag,” berättade Faranak Maleki.

”Vi ser en trend att kunder kräver att företag jobbar med integration och hållbarhet. Det är viktigt för att behålla sin attraktionskraft som företag. För att bli trovärdigt vad gäller hållbarhetsfrågan måste företaget jobba med något som ligger nära ens egen verksamhet och engagera alla medarbetare i arbetet. Få dem att känna stolthet över engagemanget,” förklarade Lisa.

”Vi arbetar med partnerföretag som Collector och Balder och ibland ringer Sharam och behöver

anställa någon som kan ett visst språk. Det har vi hjälpt till med flera gånger,” fortsatte Lisa.

”Jag har haft stor nytta av att jag delar kulturen med utländskt födda och förstår den. Jag har gjort resan som flykting själv och bott i miljonprogrammet. Balder har ett projekt i Vårby gård i Stockholm. När det är turbulent i förorten ökar man ofta säkerheten i stället för att utreda varför det är oroligt. Jag visste ju orsaken, jag har ju varit en sådan ungdom själv. Med min erfarenhet kunde vi anställa en person som blev spindeln i nätet i området mellan ungdomarna, skolan, fastighetsägarna och kommunen. När oroligheterna eskalerade i andra förorter i Stockholm planterade vi blommor i Vårby gård. Att använda erfarenheter vi redan har är långsiktigt och hållbart,” kommenterade Sharam Rahi.

”Rädsla kommer med saker man inte känner till. Man utgår ifrån att jag är en invandrare utan att veta vad jag gör på dagarna. Kan han ens svenska? Igår frågade en person efter en tandpetare på restaurangen. Det spelar ingen roll hur dyr kostymen är, jag får ofta frågan om jag är servitör. Men när vi bjuder in försvinner rädslan. Tar man bara första steget kommer allt annat sen,” fortsatte Sharam.

”Storföretagen är extremt framgångsrika men styrs fortfarande av svenska gubbar i 55-60 + åldern. Men det håller på att hända något. Idag är företagens kunder av alla nationaliteter. För att få in lönsamhetstänket i hållbarhetsfrågan måste vi förstå hur alla våra kunder agerar. Sverige är annorlunda idag än för 30 år sedan,” konstaterade Caroline Sundewall.

”Vi som konsumenter måste sätta tryck på butikerna. Alla har ett ansvar när vi går ut och köper en t-shirt. Öka trycket genom att fråga hur den är producerad och om barnarbete har förekommit,” uppmanade Charlotte.

”Konsumenten är fortfarande väldigt prisfokuserad även om hon säger sig vilja ha ansvarsfullt producerade kläder. Vi måste förstå att det inte funkar hur länge som helst att köpa en tröja för 50 kronor,” inflikade Lena.

”Vi får inte halka in i billighetsfällan. Jag har sett fabriken som brann upp i Bangladesh där 400 personer brann inne. Det är fruktansvärda villkor där. En sån tröja vill inte jag ha på mig,” avslutade Charlotte.

Foton från dagens samtal på scen finns att hämta här: http://www.mynewsdesk.com/se/collector

För ytterligare information, vänligen kontakta:
Ida Gustafsson, Presskontakt, Collector AB, ida.gustafsson@collector.se; +46 700 81 81 02
Lena Apler, CEO Collector AB, lena.apler@collector.se, +46 31-750 21 00
Åsa Hillsten Eklund, Marketing Manager Collector AB, asa.hillsteneklund@collector.se, +46 700 81 81 17

Om Collector
Collector är ett nytänkande finansbolag specialiserat på att optimera kassaflöden. Företaget har vuxit till närmare 250 medarbetare sedan starten 1999 och har idag kontor i Göteborg, Stockholm, Oslo och Helsingfors. Vi är experter på factoring och kredithantering för företag. Dessutom möjliggör vi effektiva och säkra köp mot faktura och delbetalning. För privatpersoner erbjuder vi förmånligt sparande samt kreditkort och lån utan säkerhet. Läs mer på www.collector.se

Om Tävlingen
Collector Swedish Open spelas i Båstad 13 - 21 juli 2013. Collector har sponsrat tävlingen sedan starten i Båstad 2009. Tävlingen är en del av WTA-Touren och är framröstad som den populäraste tävlingen på WTA-touren. Tennis är den största professionella sporten för damer med många karismatiska spelare. Årets stora stjärnor är Serena Williams och Venus Williams. Serena är en av världens populäraste idrottskvinnor med 15 grand slam titlar och två olympiska guldmedaljer från London. Temat för Collector Swedish Open 2013 är TENNIS och MODE. Utöver tennis och seminarier fylls veckan med artistuppträdanden och festligheter. Med båda systrarna på plats räknar vi med att fylla läktarna med 50 000 åskådare. Mer information om Collector Swedish Open:  http://women.swedishopen.org/  

Taggar:

Prenumerera

Media

Media

Dokument & länkar

Snabbfakta

Under temat ”Hållbart företagande – klyscha eller på riktigt?” arrangerade idag Collector ett samtal på scen under damtennisveckan Collector Swedish Open i Båstad. Vår värld och dess spelregler förändras konstant. Trycket på företag att visa ansvarsfullhet ökar i takt med att privatisering, konsumentpåverkan och tillgången till information ökar. En ledare för ett globalt bolag har mer makt än vad en lokal politiker har. Det ställer höga krav på ett ansvarsfullt och etiskt handlande och rekrytering av personer från alla kulturer. Hållbart företagande ska inte bara synas i årsredovisningen, det måste genomsyra ett företags kultur på alla plan.
Twittra det här

Citat

Entreprenörskap är en viktig motor för hållbarhet som byggt välstånd i Sverige och Europa. Nu måste vi underlätta för folk i resten av världen att kunna starta egna företag
Charlotte Bohman
Om vi i västvärlden inte bidrar med pengar till fattiga länder kan inte företag byggas. Varhelst man än är i världen måste man ha ett startkapital för att komma igång
Lena Apler
8 av 10 jobb förmedlas idag via kontakter, något som många med utländsk bakgrund helt saknar. Där hjälper vi till
Lisa Birath
Jag är utbildad civilekonom och trodde det skulle vara lätt att få ett jobb inom det som jag är utbildad till i Sverige. Men det var det inte. Via Mitt Liv fick jag först praktik och sedan en mentor på partnerföretaget Collector där jag också jobbar idag
Faranak Maleki