Arbetsmarknaden i Ryssland kräver huvudjägare

Ryska nationaldagen den 12 juni - 20 år senare blomstrar ekonomin

När Sovjetunionen föll så föll också landets ekonomi. Många ryssar förlorade sina jobb under 1990-talet. Kvalificerade specialister, ingenjörer och chefer fick ta andra jobb, till exempel köra taxi. Sedan tio år tillbaka har ekonomin vänt och nya investeringar i landet har lett till en kraftig efterfrågan av kvalificerade personal.

- Om vi tycker att Sverige har brist på kompetens är det ändå ingenting i jämförelse med Ryssland. Här råder en extrem tillväxt inom såväl IT och telekom som inom bilindustrin och detaljhandeln. För att företagen ska hitta de efterfrågade specialister och chefer behöver de handplockas. Men de finns, säger Eva J Weinefalk vd för headhuntingföretaget Human Search, med verksamhet i Norden, Baltikum och Ryssland.

I Ryssland arbetar Human Search främst för svenska och finska företag som redan har eller ska etablera sig på den ryska marknaden. Det handlar främst inom försäljning, ekonomi och redovisning samt specialister inom produktionsintensiva verksamheter.

- Vi har varit verksamma i Moskva och St Petersburg sedan 2006 och ser vilka enorma affärsmöjligheter det finns här, vilket våra svenska och finska kunder också bevisar. Därför tycker jag det är märkligt att inte fler svenska företag satsar på Ryssland, en marknad med drygt 142 miljoner invånare, bara ett par timmars flygresa från Sverige, säger Eva J Weinefalk.

För mer information kontakta:
Eva Jacobson Weinefalk
VD och grundare av Human Search
Tel: 08-506 526 80, 0708-90 03 39

Om Human Search
Human Search bildades 2002 och är idag ett av Sveriges ledande företag inom headhunting och search. Företaget har verksamhet i Sverige, Norge, Danmark, Estland, Lettland, Ukraina, Tjeckien och Ryssland. Huvudkontoret ligger i Stockholm. www.humansearch.se

Taggar: