Förhandlingar om nytt huvudavtal på svensk arbetsmarknad

Under vintern och våren har Svenskt Näringsliv, LO och PTK fört samtal om förutsättningarna för att förhandla fram ett nytt huvudavtal. Samtalen har lett fram till att vi beslutat inleda förhandlingar med sikte på att träffa ett nytt huvudavtal under hösten.

Den internationella ekonomiska integrationen förändrar förutsättningarna för de nationella ekonomierna. Företagens och de anställdas situation förändras på ett avgörande sätt. Utvecklingen innebär stora möjligheter, men ställer också krav på en god konkurrenskraft och omställningsförmåga.
En avgörande faktor i denna utveckling är regelsystemet på arbetsmarknaden. Väl fungerande regelsystem och relationer är en tydlig konkurrensfördel. Vår arbetsmarknadsmodell, som bygger på reglering genom kollektivavtal, förutsätter en god upplevd balans mellan parterna på arbetsmarknaden. En god balans innebär att båda parters intressen respekteras och tillgodoses i avtalen. Det förutsätter förtroende, men det skapar också förtroende. Ju mer vi själva kan ta ansvar för våra egna förhållanden, desto starkare blir kollektivavtalssystemet. Det får acceptans hos företag och anställda, det blir attraktivt för nya företag och nytillträdande på arbetsmarknaden – och det får fortsatt livskraft.
Väl fungerande relationer och ett gott förtroende måste finnas mellan fler än oss som företräder huvudorganisationerna. Ett nytt huvudavtal kommer att beröra många parter, arbetsgivare och arbetstagare.
Ett nytt huvudavtal ska innebära en övergripande reglering som bidrar till att stärka såväl företagens konkurrensförmåga och tillväxt som arbetstagarnas trygghet och reallöneutveckling. På så sätt tar vi gemensamt ansvar för att arbetsmarknaden i Sverige fungerar väl och att vi tar vara på de möjligheter som den internationellt integrerade ekonomin för med sig. Det är också viktigt att understryka att förhandlingar om löner och anställningsvillkor i övrigt liksom nu ska vara en fråga för förbundsförhandlingar.

Vi är väl medvetna om att vi företräder olika intressen, och att ett eventuellt nytt huvudavtal ingalunda kommer att lösa alla intressemotsättningar. Men om vi i rimlig utsträckning lyckas hitta lösningar på varandras hjärtefrågor och former för att i god ordning lösa de motsättningar som alltid kommer att uppstå har vi levererat ett resultat som kan bidra till att göra Sverige till en vinnare i en alltmer globaliserad värld.