Dagpenningarna blir mera flexibla nästa år

Lagändringar som träder i kraft vid årsskiftet ska bl.a. ge barnfamiljer mer flexibilitet och göra vardagen lättare för föräldrar som har svårt sjuka barn. Studerande ska för sin del få studera i viss mån utan att förlora sin sjukdagpenning.

Från början av år 2015 får pappor arbeta under sin föräldraledighet på samma villkor som mammor. Minimitiden för föräldrapenningperioder som mammor och pappor kan dela sinsemellan slopas. Föräldrar till barn som har svåra sjukdomar ska framöver kunna få specialvårdspenning också då barnet ska återvända till skolan eller dagis.

Pappor får jobba under föräldraledigheten
Pappor kan från och med nästa år få föräldrapenning till minimibelopp medan de förvärvsarbetar eller studerar. För tillfället kan pappor arbeta endast på söndagar utan att förlora sin dagpenning, medan mammor inte förutsätts utebli från arbete för att få moderskaps- eller föräldrapenning. I och med förändringen får mammor och pappor som arbetar eller studerar föräldradagpenningar på samma villkor. Ändringen gäller dock inte adoptivföräldrar.

Minimiperioden för föräldraledigt slopas
Barnets mamma och pappa kan komma överens om att dela föräldraledigheten sinsemellan så att de kan ta ut högst två perioder var. Från början av år 2015 slopas minimilängden för en föräldrapenningperiod. För tillfället utbetalas föräldrapenning inte för kortare tid än 12 vardagar om inte det föreligger särskilda skäl till det. Minimivillkoret kvarstår dock i arbetsavtalslagen. Det innebär att förändringen främst gäller företagare och studerande som inte omfattas av arbetsavtalslagen.

Specialvårdspenning ända till skolgången och dagvården
Barn med svåra sjukdomar kan inte i slutet av vården omedelbart återvända till daghemmet eller skolan för hela dagen. Framöver kan föräldrarna få specialvårdspenning då barnet vänjer sig vid att återvända till dagvården eller skolan. Under denna period kan det vara motiverat att föräldern är tillgänglig hemma.

Sjukdagpenning tillåter små framsteg i studierna
Heltidsstuderande kan från och med nästa år studera och göra vissa framsteg i studierna utan att förlora sin sjukdagpenning. Studieframstegen får motsvara högst 40 procent av de uppsatta målen för terminen eller läsåret. För tillfället är sjukdagpenning utesluten om studierna framskrider under sjukskrivningen. Motiveringen till ändringen är att en del av studerandena kan studera lite under konvalenstiden. Den studerande ska själv bedöma och meddela FPA när gränsen för studier i liten skala överskrids.

Utlandsinkomst kan räknas som grund för dagpenning
Personer som ansöker om sjukdagpenning, rehabiliteringspenning eller föräldradagpenning kan i vissa situationer som grund för sin dagpenning uppvisa inkomster som intjänats i ett annat EU-land eller land där EU-lagstiftning tillämpas. Detta förutsätter att personen före utlandsarbetet har omfattats av sjukförsäkringen i Finland och återvänder. I detta fall får personen inte ha förvärvsinkomster som förtjänats i Finland.

Företagarens ersättningar från arbetstidsförsäkringen samordnas
Dagpenningar och olycksfallspensioner från frivilliga arbetstidsförsäkringar, som beviljas i enlighet med lagen om olycksfallsförsäkring för företagare och lantbruksföretagare, ska från och med nästa år avdras från sjukdagpenningen. Syftet med lagändringen är att enhetliga stadganden för olika förmåner. Det betyder att man inte framöver längre kan få ersättning från två olika lagsstadgade system för samma tid och på basis av samma arbetsoförmåga. Om arbetsoförmågan börjat före 1.1.2015 tillämpas tidigare stadganden.

Ytterligare information för medier:
FPA, avdelningen för pensioner och utkomstskydd, jurist Eva Ojala (föräldradagpenningar) tfn 030 634 3920.
FPA, hälsoavdelningen,
planerare Arja Kaasinen (sjukdagpenning) tfn 040 158 1124
Jurist Pirkko Sihvonen (sjukdagpenning) tfn 050 551 6570
planerare Anne Villanen-Lindholm (specialvårdspenning) tfn 050 551 8381
fornamn.efternamn@fpa.fi