Byggbranschen vill anställa igen
Byggarbetsgivarna rapporterar ökade jobbplaner efter ett års rejäl nedgång och sysselsättningstrenden har gått upp med 21 procentenheter jämfört med förra året. Därmed ökar byggindustrin mest bland de undersökta branscherna. De starkaste sysselsättnings-planerna inför årets tredje kvartal kommer från arbetsgivarna inom finanssektorn och hotell- och restaurangbranschen samt från arbetsgivarna i de tre storstadsregionerna. Detta visar Manpower Arbetsmarknadsbarometer, ett av världens mest ansedda analysverktyg för arbetsmarknaden som använts internationellt under närmare 50 år.
Sysselsättningstrenden (se fotnot) för byggbranschen är +13 procent, vilket är en ökning med sex procentenheter jämfört med föregående kvartal och med hela 21 procentenheter på årsbasis.
– När nu byggbranschen börjar anställa igen kan vi konstatera att Sverige tagit sig ur krisen. Även arbetsgivarna i storstadsregionerna bedömer en ökad sysselsättning, vilket också är ett gott tecken, säger Peter Lundahl, VD för Manpower Sverige.
De tre storstadsregionerna fortsätter dra ifrån
Det är stora prognosskillnader över landet när det gäller sysselsättningen. Storstadsregionernas arbetsmarknad ser ut att stärkas ytterligare inför det kommande kvartalet medan övriga regioner är betydligt försiktigare i sina prognoser. Tydligast syns detta i Västra Götalands och Hallands län som har återhämtat sig mycket starkt från svackan i samband med lågkonjunkturen. Sysselsättnings-trenden +20 procent är den starkaste i Sverige inför det tredje kvartalet, en ökning med 29 procentenheter jämfört med samma kvartal för ett år sedan. Även Skåne ökar rejält: upp 16 procentenheter på årsbasis och rapporterar en sysselsättningstrend +10 procent.
Den tidigare regionen norra och mellersta Sverige har delats in i två regioner och därmed kan resultaten ännu inte justeras för säsongsvariationer. De ojusterade resultaten pekar på att arbetsgivarna i såväl Mellansverige som norra Sverige bedömer att sysselsättningen kommer att vara positiv under den kommande tremånadersperioden och sysselsättningstrenden är +4 respektive +2 procent.
Finanssektorn i topp men byggbranschen ökar mest
Det är arbetsgivarna inom finanssektorn som med +18 procent rapporterar den mest optimistiska sysselsättningstrenden för tredje kvartalet i rad – en ökning med 13 procentenheter på årsbasis. Även hotell- och restaurangarbetsgivarna fortsätter att rapportera mycket optimistiska jobbplaner under sommarmånaderna. Men det är alltså byggbranschen som ökar mest, både jämfört med föregående kvartal och jämfört med samma period förra året: 6 respektive 21 procentenheter. Den största minskningen rapporteras från jordbruk-, skogsbruk- och fiskesektorn både på kvartals- och årsbasis. Även transportbranschen backar jämfört med föregående kvartal men ökar jämfört med förra året.
Positiva planer globalt
Arbetsgivarnas jobbplaner ökar gradvis globalt och 30 av 36 undersökta länder rapporterar ökad sysselsättning jämfört med för ett år sedan och 23 länder rapporterar ökningar jämfört med föregående kvartal. Förutom en viss osäkerhet i några europeiska länder är det färre arbetsgivare globalt som lämnat negativa prognoser inför det kommande kvartalet jämfört med det förra.
De taiwanesiska och kinesiska arbetsgivarna har lämnat de mest optimistiska sysselsättningsplanerna sedan undersökningen startade i dessa länder 2005. I USA är sysselsättningstrenden i stort sett densamma som för tre månader sedan men den har ökat betydligt på årsbasis.
Globalt är det arbetsgivarna i Indien, Brasilien, Taiwan, Kina, Peru, Australien och Singapore som lämnat de starkaste jobbprognoserna. Fyra av de fem så kallade PIIGS- länderna (Italien, Irland, Grekland och Spanien) rapporterar negativa sysselsättningstrender men i övriga EMEA (Europa, Mellanöstern och Afrika) fortsätter den optimistiska trenden med Tyskland och Polen på stark frammarsch.
Fotnot: Sysselsättningstrenden definieras som den andel arbetsgivare som tror att sysselsättningen ökar, minus den andel som tror att den minskar. Under det tredje kvartalet 2010 förväntar sig 16 procent av arbetsgivarna i byggbranschen att öka antalet anställda, noll procent förväntar sig att minska arbetsstyrkan medan majoriteten (84 procent) förutser en oförändrad sysselsättning. Sysselsättningstrenden blir då +16 procent och efter att siffrorna har justerats utifrån säsongsvariationer blir sysselsättningstrenden +13 procent.
För mer information, kontakta:
Hans Makander, informationschef Manpower Sverige, tel. 070-377 45 43.
hma@manpower.se
På www.manpower.se under Pressrum kan följande laddas ner:
Rapporten i sin helhet -– Nu vill företagen anställa igen [pdf]
Diagram
Bild VD Peter Lundahl
Manpower Arbetsmarknadsbarometer för det fjärde kvartalet 2010 presenteras den 7 september.
Fakta om Manpower
Manpower skapar och levererar tjänster som gör kunderna till vinnare på en föränderlig arbetsmarknad. Manpower genererar drygt 20 000 jobb per år i Sverige. Manpower är med sina 4 000 kontor i 82 länder världsledande inom arbetsmarknadsrelaterade tjänster såsom uthyrning, rekrytering, hälsa, jobbförmedling, outsourcing och omställning. Manpower Sverige finns på 70 orter och har 11 000 medarbetare.
Taggar: