Fler jobb inom hotell- och restaurangbranschen
Hotell- och restaurangarbetsgivarna rapporterar ett rejält uppsving i sysselsättningen inför det kommande kvartalet och jobbplanerna är tillbaka på samma höga nivå som under högkonjunkturen 2007. Även finanssektorn och byggindustrin rapporterar stora ökningar i förväntad sysselsättning. Dragloken på den svenska arbetsmarknaden är fortfarande de tre storstadsregionerna, där västra Götalands arbetsmarknad ser ut att återhämta sig efter det senaste årets problem. Detta visar Manpower Arbetsmarknadsbarometer, ett av världens mest ansedda analysverktyg för arbetsmarknaden som använts internationellt under närmare 50 år.
Sysselsättningstrenden (se fotnot) för hotell- och restaurangbranschen är +16 procent, vilket är en ökning med tre procentenheter jämfört med föregående kvartal och med nio procentenheter på årsbasis.
– Att hotell- och restaurangbranschen är på uppåtgående efter några skakiga år bådar gott eftersom den alltid går bra i gynnsamma konjunkturlägen. Även arbetsgivarna i storstadsregionerna bedömer en ökad sysselsättning, vilket också är ett gott tecken, säger Peter Lundahl, VD för Manpower Sverige.
De tre storstadsregionerna fortsätter dra ifrån
Det är stora prognosskillnader över landet när det gäller sysselsättningen. Storstadsregionernas arbetsmarknad ser ut att stärkas ytterligare inför det kommande kvartalet medan övriga regioner är betydligt försiktigare i sina prognoser. Tydligast syns detta i Västra Götalands och Hallands län som har återhämtat sig mycket starkt från svackan i samband med lågkonjunkturen. Sysselsättnings-trenden +20 procent är den starkaste i Sverige inför det tredje kvartalet, en ökning med 29 procentenheter jämfört med samma kvartal för ett år sedan. Även Skåne ökar rejält: upp 16 procentenheter på årsbasis och sysselsättningstrenden +10 procent är densamma som rapporteras från Stockholms och Uppsala län.
Den tidigare regionen norra och mellersta Sverige har delats in i två regioner och därmed kan resultaten ännu inte justeras för säsongsvariationer. De ojusterade resultaten pekar på att arbetsgivarna i såväl Mellansverige som norra Sverige bedömer att sysselsättningen kommer att vara försiktigt positiv under den kommande tremånadersperioden och sysselsättningstrenden är +4 respektive +2 procent.
Finanssektorn i topp men byggbranschen ökar mest
Det är arbetsgivarna inom finanssektorn som med +18 procent rapporterar den mest optimistiska sysselsättningstrenden för tredje kvartalet i rad. Dock är det är byggbranschen som ökar mest, både jämfört med föregående kvartal och jämfört med samma period förra året: 6 respektive 21 procentenheter. Den största minskningen rapporteras från jordbruk-, skogsbruk- och fiskesektorn både på kvartals- och årsbasis. Även transportbranschen backar jämfört med föregående kvartal men ökar jämfört med förra året.
Positiva planer globalt
Arbetsgivarnas jobbplaner ökar gradvis globalt och 30 av 36 undersökta länder rapporterar ökad sysselsättning jämfört med för ett år sedan och 23 länder rapporterar ökningar jämfört med föregående kvartal. Förutom en viss osäkerhet i några europeiska länder är det färre arbetsgivare globalt som lämnat negativa prognoser inför det kommande kvartalet jämfört med det förra.
De taiwanesiska och kinesiska arbetsgivarna har lämnat de mest optimistiska sysselsättningsplanerna sedan undersökningen startade i dessa länder 2005. I USA är sysselsättningstrenden i stort sett densamma som för tre månader sedan men den har ökat betydligt på årsbasis.
Globalt är det arbetsgivarna i Indien, Brasilien, Taiwan, Kina, Peru, Australien och Singapore som lämnat de starkaste jobbprognoserna. Fyra av de fem så kallade PIIGS- länderna (Italien, Irland, Grekland och Spanien) rapporterar negativa sysselsättningstrender men i övriga EMEA (Europa, Mellanöstern och Afrika) fortsätter den optimistiska trenden med Tyskland och Polen på stark frammarsch.
Fotnot: Sysselsättningstrenden definieras som den andel arbetsgivare som tror att sysselsättningen ökar, minus den andel som tror att den minskar. Under det tredje kvartalet 2010 förväntar sig 50 procent av arbetsgivarna i hotell- och restaurangbranschen att öka antalet anställda, fyra procent förväntar sig att minska arbetsstyrkan medan 46 procent förutser en oförändrad sysselsättning. Sysselsättningstrenden för branschen blir då +16 procent efter att siffrorna har justerats utifrån säsongsvariationer.
För mer information, kontakta:
Hans Makander, informationschef Manpower Sverige, tel. 070-377 45 43.
hma@manpower.se
På www.manpower.se under Pressrum kan följande laddas ner:
Rapporten i sin helhet – Nu vill företagen anställa igen [pdf]
Diagram
Bild VD Peter Lundahl
Manpower Arbetsmarknadsbarometer för det fjärde kvartalet 2010 presenteras den 7 september.
Fakta om Manpower
Manpower skapar och levererar tjänster som gör kunderna till vinnare på en föränderlig arbetsmarknad. Manpower genererar drygt 20 000 jobb per år i Sverige. Manpower är med sina 4 000 kontor i 82 länder världsledande inom arbetsmarknadsrelaterade tjänster såsom uthyrning, rekrytering, hälsa, jobbförmedling, outsourcing och omställning. Manpower Sverige finns på 70 orter och har 11 000 medarbetare.
Taggar: