”Jämställdheten släpar efter i EU-parlamentet”

– Jämställdhet är ett av EU:s grundläggande värden. Ändå släpar EU-parlamentet efter när det gäller jämställdheten inom de egna väggarna. Det behövs en verklig jämställdhetsplan för hela parlamentets arbete. Så kommenterar EU-parlamentariker Linnéa Engström (MP) det betänkande om jämställdhet som EU-parlamentet klubbade idag.

Betänkandet handlar om hur man ska öka jämställdheten i parlamentets arbete, i allt från tillsättande av chefsposter och viktiga uppdrag till det konkreta utfallet i politiken. Enligt Linnéa Engström är det bra att de flesta av parlamentets utskott äntligen har antagit åtgärdsplaner för jämställdhetsintegrering.

– Jag var ansvarig för arbetet med att ta fram den första planen i miljöutskottet. Dock skiljer sig de olika utskottens planer från varandra och det är långt ifrån alla utskott som tar sina egna planer på allvar. Det finns en betydande risk att planerna blir hyllvärmare som man bara kan strunta i, säger Linnéa Engström.

Jämställdhetsintegrering handlar om att uppnå jämställdhet och bekämpa diskriminering genom att ta in jämställdhetsperspektivet i alla strategier, regleringsåtgärder och utgiftsprogram och i alla stadier av processen.

– Arbetet för verklig jämställdhet är inget som man kan göra då och då, när det passar. Det bör genomsyra hela EU-parlamentets verksamhet. Och i en jämställdhetsplan bör det naturligtvis finnas kraftfulla skrivningar om hur parlamentet ska motverka sexuella trakasserier och agera ifall sådana fall trots allt uppstår, säger Linnéa Engström och fortsätter:

– Det är oroväckande att arbetet för jämställdhet går så trögt i EU-parlamentet och i EU-systemet med tanken på att patriarkala och nationalistiska krafter spänner musklerna inför EU-valet i maj. Om de vinner inflytande får jämställdhetsarbetet sig en ordentlig törn.

Pressekreterare Alfons Röblom + 358 40 769 36 36

alfons.roblom@europarl.europa.eu