Polisförbundet kommenterar Holgerssons rapport: Lyssna på poliserna i yttre tjänst
Fem procent av svenska poliser i yttre tjänst är riktiga stjärnor. Men 40 procent gör ytterst få ingripanden på egen hand. Det visar en färsk rapport* som polisforskaren Stefan Holgersson tagit fram.
Enligt rapporten är det fyra saker som utmärker de fem procenten som klassas som riktigt bra poliser. De har hög motivation, hög kompetens, hög integritet och god fysik. I snitt har de duktiga poliserna arbetat i nio år.
- Ska vi få fler poliser med hög kompetens är det viktigt att fler stannar kvar i yttre tjänst. Det är först när du har ett antal år ute som du har en gedigen kunskap. Detta kräver i sin tur att status på polisarbetet i yttre tjänst höjs, säger Karlsen som också vill se kompetensförsörjningsplaner för alla poliser.
Ett annat sätt att öka motivationen är att avståndet minskas mellan de poliser som arbetar i yttre tjänst och den centrala ledningen: - Ofta ser de på saker från helt olika perspektiv. Det är dags att lyssna på dem som finns ute i verksamheten. Vad anser de behövs för att de ska kunna ta fler egna initiativ till ingripanden? Vilken typ av stöd behöver de för att kunna arbeta mer långsiktigt och problemorienterat? avslutar Karlsen.
*Om rapporten Drygt 100 poliser som tjänstgjort som utrycknings- eller närpoliser har studerats via deltagande observation eller intervjuer. För att belysa den kvalitativa aspekten av polisarbetet delades poliserna med ledning av de insamlade uppgifterna in i tre olika grupper:
Kravnivå 1: För att uppfylla kriterierna för kravnivå 1 måste poliserna bemöta personerna de kommit i kontakt med på ett godtagbart sätt. De måste också lösa och avrapportera tilldelade uppdrag med en acceptabel kvalitet. Drygt 40 procent av poliserna klarade enbart kravnivå 1.
Kravnivå 2: Kraven för nivå 2 innebar att poliserna dessutom i tillräckligt hög utsträckning skulle genomföra egeninitierade ingripanden. Drygt 40 procent av poliserna klarade kravnivå 2.
Kravnivå 3: I den högsta kravnivån 3 skulle poliserna ta hand om situationer på ett mer långsiktigt och problemorienterat sätt. Utmärkande för de högpresterande poliserna är att de har hög motivation, hög kompetens, god integritet och fysisk kondition. I genomsnitt har de arbetat i nio år och är i snitt 35 år gamla. Drygt 5 procent av poliserna klarade kravnivå 3. Ca 10 procent av poliserna klarade inte ens den lägsta kravnivån.
Läs mer på Polisförbundets webbplats www.polisforbundet.se
För intervju med Jan Karlsen kontakta: Anna Erhardt, press- och informationsansvarig Tfn: 0709-42 99 85