Reinertsen tar in 25 exjobbare
Konsult- och entreprenadföretaget Reinertsen utmärker sig i branschen genom sina satsningar på exjobb. Under 2012 gör 25 studenter sina examensarbeten hos företaget. Satsningen på exjobb är en del av rekryteringsstrategin när Reinertsen fortsätter att växa med över 70 personer årligen.
– För oss är det viktigt att samarbeta med högskolorna genom att löpande erbjuda exjobb. Förutom chansen att lära känna potentiella framtida medarbetare får vi också via exjobben ta del av och bidra till ny forskning som kan omsättas i verksamheten, säger David Hellström, VD på Reinertsen i Sverige.
Exjobben är för många studenter en naturlig väg in på företag. I en ny rapport från KTH framgår att Reinertsen är en av de organisationer som anställer flest studenter från KTH. Undersökningen genomförs vartannat år och det är första gången Reinertsen är med som en av de stora arbetsgivarna. I rapporten har KTH följt upp studenter som tog sin examen 2008/2009.
– Att varje år ta in examensarbetare har visat sig vara en mycket lyckosam rekryteringsstrategi för oss. Under examensarbetet kan både vi som företag och studenterna testa hur vi fungerar tillsammans inför en möjlig framtida anställning, säger Sara Nordenstam, personalchef på Reinertsen.
För mer information kontakta
David Hellström, VD på Reinertsen Sverige AB
0706-79 15 50, david.hellstrom@reinertsen.com
Sara Nordenstam, personalchef på Reinertsen Sverige AB
076-10 10 894, sara.nordenstam@reinertsen.com
Reinertsen Sverige AB ingår i ett av Nordens största konsult- och entreprenadföretag Reinertsen AS. Koncernen har idag ca 2 300 anställda, varav 1 300 är ingenjörer, och en omsättning på 3,2 miljarder NOK. I Sverige verkar företaget inom affärsområdena Olja & Gas, Energi & Industri och Infrastruktur. Reinertsen Sverige AB har 280 medarbetare i Göteborg, Stenungsund, Malmö, Luleå och Stockholm. Huvudkontoret för den svenska verksamheten ligger i Göteborg.
Taggar: