450 fick arbete i Samhall under första kvartalet
253 personer har under kvartalet gått över till anställning hos en annan arbetsgivare, vilket motsvarar 5,4 procent av totala antalet anställda med funktionsnedsättning på årsbasis. Statens mål för år 2008 är 5 procent.
Antalet anställda i bemannade lösningar fortsätter att öka, vilket är en av förklaringarna till resultatet när det gäller övergångar. Där sker övergångarna lättare än i den verksamhet Samhall driver i egna lokaler.
- Arbetslösheten bland personer med funktionsnedsättning är fortfarande mycket hög. Mot den bakgrunden är det särskilt glädjande att Samhall kunnat bidra till nya jobb, både inom företaget och via övergångar hos andra arbetsgivare, säger Samhalls VD Birgitta Böhlin.
Övriga resultat i korthet (inom parentes resultat för kvartal 1 2007):
• Summa intäkter inklusive erhållen merkostnadsersättning uppgick till 1 872 (1 881) miljoner kronor, varav försäljning764 (780) miljoner kronor.
• Rörelseresultatet uppgick till 28 (5) miljoner kronor. Resultat efterfinansiella poster och skatt uppgick till 43 (15) miljoner kronor.
• Antalet arbetade timmar för anställda med funktionshinderuppgick till 6,1 (6,7) miljoner timmar motsvarande 19 141 (20 229) personer med funktionshinder inom kärnuppdraget. Enligt statens mål skall antalet arbetade timmar för helåret 2008 uppgå till minst 23,7 miljoner timmar.
• Därutöver hade Samhall 866 (750) anställda inom affärsområdet Arbetsmarknadstjänster samt 239 personer i praktik inom jobb- och utvecklingsgarantin.
• Rekrytering från prioriterade grupper (psykiskt sjuka, intellektuellt funktionshindrade och personer med mer än ett funktionshinder) uppgick till 44 (25) procent. Enligt statens mål skall rekrytering från prioriterade grupper för helåret 2008 uppgå till minst 40 procent.
• Räntabiliteten på genomsnittligt eget kapital uppgick i rullande 12-månadersvärden till 11 (7) procent och soliditeten till 38 (35) procent. Statens mål är 7 respektive minst 30 procent.
• Sjukfrånvaron för anställda med funktionshinder har fortsatt att sjunka och minskade med 1 procentenhet jämfört med föregående år.
För ytterligare information, kontakta:
Anna-Karin Hedlund, kommunikationsdirektör: 070-287 85 20 Håkan Tenelius, presschef: 070-219 47 62