Sweden

Dela

Välj datumintervall -
Taggar ( valda)

Samhall fortsätter nyanställa i Dalarna - 44 personer har fått jobb

Samhall fortsätter att nyanställa. Under årets sex första månader har 44 personer med funktionsnedsättning fått anställning på Samhall i Dalarna. En orsak är att andra företag i högre grad rekryterar medarbetare direkt från Samhall.   Det första halvåret av 2011 har 44 personer med funktionsnedsättning nyanställts på Samhall i Dalarna. En av orsakerna bedöms vara att fler företag rekryterar medarbetare direkt från Samhall. – Våra kunder såsom Volvo, Max hamburgerrestauranger och Ica väljer oss för att vi är experter på att hitta rätt kompetens till varje jobb. Det visar att det går

Samhall fortsätter nyanställa i Västmanland - 26 personer har fått jobb

Samhall fortsätter att nyanställa. Under årets sex första månader har 26 personer med funktionsnedsättning fått anställning på Samhall i Västmanland. En orsak är att andra företag i högre grad rekryterar medarbetare direkt från Samhall.   Det första halvåret av 2011 har 26 personer med funktionsnedsättning nyanställts på Samhall i Västmanland. En av orsakerna bedöms vara att fler företag rekryterar medarbetare direkt från Samhall. – Våra kunder såsom Volvo, Max hamburgerrestauranger och Ica väljer oss för att vi är experter på att hitta rätt kompetens till varje jobb. Det visar att

20 personer från Samhall i Västmanland har fått nya arbetsgivare

Samhall är ett företag som vill att personalen ska byta arbetsgivare. Ägaren, staten, har som mål att fem procent av Samhalls medarbetare varje år ska rekryteras av andra arbetsgivare. Under 2010 gick 20 medarbetare från Samhall i Västmanland vidare till andra arbetsgivare.  Varje år ska fem procent av Samhalls medarbetare gå vidare till anställning hos andra arbetsgivare. För 2011 höjs ambitionsnivån till sex procent. I Västmanland har 20 medarbetare från Samhall rekryterats av andra arbetsgivare under 2010. I hela landet gick 977 Samhallmedarbetare över till en annan anställning under

37 personer från Samhall i Värmland har fått nya arbetsgivare

Samhall är ett företag som vill att personalen ska byta arbetsgivare. Ägaren, staten, har som mål att fem procent av Samhalls medarbetare varje år ska rekryteras av andra arbetsgivare. Under 2010 gick 37 medarbetare från Samhall i Värmland vidare till andra arbetsgivare. Varje år ska fem procent av Samhalls medarbetare gå vidare till anställning hos andra arbetsgivare. För 2011 höjs ambitionsnivån till sex procent. I Värmland har 37 medarbetare från Samhall rekryterats av andra arbetsgivare under 2010. I hela landet gick 977 Samhallmedarbetare över till en annan anställning under 2010,

34 personer från Samhall i Dalarna har fått nya arbetsgivare

Samhall är ett företag som vill att personalen ska byta arbetsgivare. Ägaren, staten, har som mål att fem procent av Samhalls medarbetare varje år ska rekryteras av andra arbetsgivare. Under 2010 gick 34 medarbetare från Samhall i Dalarna vidare till andra arbetsgivare.  Varje år ska fem procent av Samhalls medarbetare gå vidare till anställning hos andra arbetsgivare. För 2011 höjs ambitionsnivån till sex procent. I Dalarna har 34 medarbetare från Samhall rekryterats av andra arbetsgivare under 2010. I hela landet gick 977 Samhallmedarbetare över till en annan anställning under 2010,

Det finns inga träffar som matchar nuvarande filter
Det finns inga fler träffar som matchar nuvarande filter
Tillbaka till sidans topp

Media