Scandic nominerad i European Diversity Awards
Scandics tillgänglighetsambassadör Magnus Berglund är en av de utvalda kandidaterna
inför årets European Diversity Award i kategorin ”Årets hjälte”. Prisutdelningen äger rum i London den 2 oktober.
EuropeanDiversity Awards benämns som ’mångfaldens Oscar’ och belönar organisationer och
individer som har visat på innovation, kreativitet, engagemang och genomförande av jämställdhet under det gångna året. I år finns Scandics tillgänglighetsambassadör Magnus Berglund med bland de sju toppkandidaterna i priskategorin ’Årets hjälte’. Juryn består av 16 personer med olika bakgrund inom prisets berörda arbetsområden, och deras nominering är:
”Scandic har alltid fokus på hållbarhet, men med Magnus Berglund som tillgänglighetsambassadörsätter Scandic även varje gästs behov i centrum av deras affärsmodell. Scandic har byggt ett program kring tillgänglighet som inkluderar byggnader, inventarier, inredning, möbler, design, upplärning av personal, menyer, konferens- och möteslokaler, information och bokningstjänster för att gäster med rörelsehinder eller andra funktionshinder ska få en så trivsam och bekymmerslös hotellvistelse som möjligt. Han är en eldsjäl och en osjälvisk ambassadör för tillgänglighet, och som delar med sig av sin framgång och kunskap med andra inom turistsektorn som
vill bli bättre och göra mer inom detta område.”
- Jag är mycket hedrad av att få bli utvald av juryn, säger Magnus Berglund, Tillgänglighetsambassadör på Scandic.
Ända sedan Magnus Berglund började som tillgänglighetsambassadör 2003, har Scandic
arbetat för att öka tillgängligheten på hotellen. Under de senaste åren har hans arbete uppmärksammats i internationell media och Scandic har mottagit ett flertal utmärkelser.
- Vi är glada att Magnus blir uppmärksammad som en förebild. Det visar att allt arbete som Scandic och Magnus har lagt ner de senaste åren ger uppmärksamhet internationellt. Vi är väldigt stolta över detta och vi kommer fortsätta att ytterligare förbättra upplevelsen för våra gäster med funktionshinder, säger Frank Fiskers, koncernchef på Scandic.
European Diversity Award
Priset ämnar lyfta framgångsarbete inom jämställdhet, tillgänglighetsfrågor, sexuell läggning, ålder, ras, kultur och religion över hela Europa. EDA är unikt i sitt sätt att betona alla olika aspekter av mångfald samt genom att uppmärksamma de
mest framgångsrika aktörerna inom både företagskultur och enskilda kampanjer.
För mer information, vänligen kontakta:
Magnus Berglund, Tillgänglighetsambassadör Scandic, 070-973 50 77
Martina Tengvall, presschef Scandic, 0709-73 50 70, martina.tengvall@scandichotels.com
