Ingen strejk på telekomområdet – SEKO drar tillbaka konfliktåtgärder
SEKO – Facket för Service och Kommunikation – svarade idag ja på medlarnas slutbud i telekomkonflikten. Detta innebär att SEKO drar tillbaka alla varslade konfliktåtgärder, och att strejken – som skulle ha trätt i kraft vid midnatt – inte blir av.
Den stora konfliktfrågan har handlat om hur lönerna inom branschen ska sättas.
– Vi har fått igenom vårt krav om regler i det centrala avtalet som garanterar löneökningar till våra medlemmar, så kallad stupstock. Detta gäller om man inte kommer överens i de lokala löneförhandlingarna, säger SEKO:s förbundsordförande Janne Rudén.
En annan bärande fråga i konfliktvarslet var att arbetsgivaren inte ska kunna diskriminera SEKO-medlemmar som har kortare anställningstid än 3 månader. Denna regel är, från och med 1 april 2014, borta ur avtalet.
– Nu omfattas alla anställda av kollektivavtalet, även de som har en kort anställning, vilket innebär att arbetsgivare som missbrukar den regeln i avtalet inte längre kan göra det, säger Valle Karlsson, avtalssekreterare på SEKO.
Även skrivningar som tydliggör att SEKO:s medlemmar ska få korrekta lönespecifikationer av sina arbetsgivare och att traktamenten ska betalas ut enligt Skatteverkets norm finns med i det nya avtalet, vilket hela tiden har varit ett krav från SEKO.
Avtalet i korthet:
- Avtalet löper på 36 månader, 1 april 2013 – 31 mars 2016 och löneutrymmet är 6,8 % . Det tredje året är uppsägningsbart.
- Löneökningar enligt följande. År 1: 2,0% - År 2: 2,4% - År 3: 2,4%
- Diskussionerna om hur visstidsanställningar ska tillämpas inom branschen ska fortsätta.
- Pensionsplanen (ITP tele) ska fortsätta tillämpas som tidigare.
Ytterligare information:
Jonas Pettersson, Kommunikationschef, SEKO: 070-631 59 49
Erik Sandberg, Bitr kommunikationschef, SEKO: 070-600 24 96