Arbetsrelaterad utmattning ger ökad känslighet för negativa tonfall
3.2.2015 Press meddelande 6/2015
Människor med arbetsrelaterad utmattning upplever ofta problem med minnet och inlärnings- och koncentrationsförmågan. Ett hjärnforskningsprojekt vid Arbetshälsoinstitutet visar att personer med arbetsrelaterad utmattning reagerar snabbare än andra på negativa tonfall och långsammare än andra på positiva tonfall. Resultatet av denna studie har publicerats i den vetenskapliga journalen International Journal of Psychophysiology.
– Studiens resultat ger ökad kunskap om arbetsrelaterad utmattning och de problem med informationshanteringen personer med arbetsutmattning ofta upplever. Undersökningssituationen påminner om de betingelser som är kännetecknande för t.ex. arbete i kontorslandskap, säger psykolog Laura Sokka vid Arbetshälsoinstitutet.
– Hos personer med utmattning reagerar hjärnan snabbt på bakgrundsprat med negativt tonfall, t.ex. en ilsken röst, samtidigt som uppmärksamheten borde vara helt inriktad på arbetsuppgiften.
Studien genomfördes vid Arbetshälsoinstitutets forskningscentral Hjärnan och arbetet. I studien medverkade 41 yrkesaktiva personer med arbetsrelaterad utmattning av olika svårighetsgrad samt 26 kontrollpersoner.
– Vi studerade personernas förmåga att uppfatta röster och hur lätt de lät sig avledas av oväntade och känslomässigt laddade ljudstimuli, berättar Sokka.
– Personer med arbetsutmattning hade inga svårigheter att urskilja mänskligt tal. Skillnaden låg i hur de reagerade på emotionellt laddade stimuli som röstläge eller tonfall. Personer med arbetsutmattning reagerade känsligare och snabbare på negativa röster och långsammare än normalt på positiva röster, berättar Sokka.
– Denna studie, liksom de nya studier som är under utförande, är till nytta bl.a. för företagshälsovården vid planeringen av vårdprocessen för personer med arbetsutmattning, konstaterar forskarprofessor Minna Huotilainen, som handleder forskningen vid Arbetshälsoinstitutet.
Mer information:
psykolog Laura Sokka, tfn 043 8245039, laura.sokka(at)ttl.fi
forskarprofessor Minna Huotilainen, tfn 0438244215, minna.huotilainen(at)ttl.fi
Video: Professor Minna Huotilainen och psykolog Laura Sokka diskuterar ämnet i ett videofilmat samtal. Minna Huotilainen och psykolog Laura Sokka.
http://blogs.helsinki.fi/cicero-brainandlearning/
http://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0167876014016420
Mediatjänster
Kristiina Kulha, informationschef
Arbetshälsoinstitutet, Helsingfors
tfn. 358 40 5486914, 358 30 474 2551
Tuula Vauhkonen, informatör
Arbetshälsoinstitutet, Uleåborg
tfn. 358 30 474 6170
www.ttl.fi