Mindre akut, mer förebyggande – så vill socialtjänstens chefer arbeta
Alltför mycket av socialtjänstens arbete styrs av akutärenden. Kombinationen av detaljstyrning från politikerna och bristande ansvarstagande gör det svårt att möta medborgarnas behov. Det visar en Novusundersökning som Akademikerförbundet SSR och Svensk Chefsförening låtit göra bland chefer inom socialtjänstens individ- och familjeomsorg.
I undersökningen uppger mer än hälften av cheferna att de känner sig klämda mellan politiska krav och medarbetares förväntningar. Bara varannan chef anser att klienters och brukares behov styr insatsen. Fyra av tio chefer uppger att de funderar på att söka annat jobb utanför socialtjänsten.
– Kombinationen av detaljstyrning från politiken och bristande ansvarstagande i den politiska rollen är ohållbar. Vi ser exempel på osäkerhet om roller, svagt politiskt stöd i förändringsarbeten, otydliga mandat och allt för dåliga förutsättningar för den som är chef, säger Svensk Chefsförenings ordförande Margaretha Sandberg.
Var fjärde tillfrågad chef anser att politikerna inte har tillräckliga förutsättningar för att fullfölja sitt uppdrag. Var tredje chef anser att politikerna har svårt att skilja på tjänstemännens arbetsuppgifter och politikerrollen. Med en ganska stora omsättning av förtroendevalda politiker i nämnder och styrelser krävs återkommande utbildningssatsningar, inte bara i samband med valen vart fjärde år.
– Socialtjänstens individ- och familjeomsorg är en av få välfärdsverksamheter där politiker fattar beslut i individärenden. Besluten gäller bland annat tvångsomhändertaganden av barn och placeringar för vård och behandling. Erfarna och välutbildade socialsekreterare gör utredningar och föreslår beslut, men politikerna kan välja att gå emot. De prutar på kostnaderna och väljer mindre effektiva insatser trots att professionen gör en annan bedömning, säger Akademikerförbundet SSR:s ordförande Heike Erkers.
– Idag är socialtjänsten så pressad ekonomiskt att det är svårt att arbeta med kvalitet och utifrån brukarnas behov. Vi behöver en tydligare rollfördelning mellan politik och profession och en långsiktig vision för att arbeta både förebyggande och med akuta ärenden, avslutar Heike Erkers.
Heike Erkers, ordförande Akademikerförbundet SSR, tel 070-622 39 78
Margaretha Sandberg, ordförande Svensk Chefsförening, tel 0734-42 88 75
Henrik Alfredsson, pressekreterare Akademikerförbundet SSR, tel 0727-17 44 06, e-post henrik.alfredsson@akademssr.se
Svensk Chefsförening är föreningen för chefer inom Akademikerförbundet SSR som organiserar 62 000 beteendevetare, ekonomer, personalvetare, samhällsvetare och socionomer. Förbundet är det fjärde största inom Saco.
Taggar: