Kandidatundersökning från Bravura

Idag finns stora möjligheter för kandidater att välja jobb och arbetsgivare. Inom vissa yrkesområden är efterfrågan större än utbudet gällande viss kompetens och det gäller för företagen att jobba strategiskt för att lyckas attrahera rätt kandidater. I den här undersökningen har Bravuras kandidater intervjuats i samband med jobbintervjuer för olika vakanser inom tjänstemannaområdet. Fokus i frågeställningen är kring kandidaternas prioriteringar mellan jobb och fritid, vad som kännetecknar en bra arbetsgivare och kandidaternas syn på bemanningsbranschen. Sammanfattning ·