Positivt att LO-samordningen verkar hålla

Report this content

LO-samordningen ser ut att hålla under den kommande avtalsrörelsen. Det var beskedet från LO:s representantskap i dag, den 19 oktober. Installatörsföretagens förhandlingschef, Åsa Kjellberg Kahn är positiv till beskedet.  

- Det är positivt att LO:s förbund kommer överens om samordning av sina krav i avtalsrörelsen 2017, till skillnad från i fjol. Det kan innebära större ordning och reda även om vi - oavsett facklig samordning – håller oss till att kostnadsökningar ska ligga inom ramen för vad den internationellt konkurrensutsatta industrin anser rimligt. Svensk arbetsmarknad möter stora utmaningar och en av de största för närvarande är att bereda arbetstillfällen till människor som står långt ifrån arbetsmarknaden. Den låglönesatsning som LO kommit överens om kan tyvärr skapa onödiga trösklar, säger Åsa Kjellberg Kahn, förhandlingschef på Installatörsföretagen.

I fjol uppstod osäkerhet om intentionerna från 6F, som är en av de grupperingar inom LO-kollektivet som har högst lön. Några av facken inom 6 F startade kostsamma konflikter där de  länge drev krav på större löneökningar än övriga grupper på arbetsmarknaden.

- Till sist höll ändå industrins normering men konflikten orsakade stora skador. Det är därför positivt att tonläget nu verkar vara ett annat bland LO-förbunden, avslutar Åsa Kjellberg Kahn.

För mer information, kontakta:

Åsa Kjellberg Kahn, förhandlingschef
08 762 75 64

asa.kjellberg-kahn@installatorsforetagen.se

Karoline Hammar, kommunikationschef
08 762 75 58
karoline.hammar@installatorsforetagen.se

Installatörsföretagen ägs av två politiskt oberoende organisationer, Elektriska Installatörsorganisationen EIO och VVS Företagen. Vi representerar 3 500 medlemsföretag i installationsbranschen. Företag som, med sina 40 000 medarbetare, förser Sverige med värme, ventilation, vatten, el- och teleteknik.

Taggar:

Media

Media

Citat

Det är positivt att LO:s förbund kommer överens om samordning av sina krav i avtalsrörelsen 2017, till skillnad från i fjol. Det kan innebära större ordning och reda även om vi - oavsett facklig samordning – håller oss till att kostnadsökningar ska ligga inom ramen för vad den internationellt konkurrensutsatta industrin anser rimligt. Svensk arbetsmarknad möter stora utmaningar och en av de största för närvarande är att bereda arbetstillfällen till människor som står långt ifrån arbetsmarknaden. Den låglönesatsning som LO kommit överens om kan tyvärr skapa onödiga trösklar.
Åsa Kjellberg Kahn, förhandlingschef
Till sist höll ändå industrins normering men konflikten orsakade stora skador. Det är därför positivt att tonläget nu verkar vara ett annat bland LO-förbunden.
Åsa Kjellberg Kahn, förhandlingschef