Olika pensionsåldrar i tjänstepensionerna kan få fler att lämna arbetslivet tidigt

Skillnaderna i pensionsåldrar och utbetalningsregler mellan olika tjänstepensionsavtal har ökat. I vissa avtal börjar tjänstepensionen betalas ut automatiskt och före riktåldern för allmän pension. Det kan i praktiken bidra till att fler knuffas till att lämna arbetslivet tidigare.

Riktåldern beslutas av riksdagen och styr när olika delar av den allmänna pensionen kan tas ut. Riktåldern anpassas efter medellivslängdens utveckling och avgör från vilken ålder som inkomstpension och premiepension tidigast kan tas ut, samt åldersgränser för garantipension och bostadstillägg.

Cirka nio av tio som arbetar omfattas av tjänstepension. En ny rapport visar att skillnaderna i pensionsåldrar och utbetalningsvillkor mellan de fyra största kollektivavtalade tjänstepensionsavtalen har ökat på senare tid. Inom vissa avtal börjar tjänstepensionen betalas ut före riktåldern. Det innebär att individen kan få tjänstepension utbetalad före den allmänna pensionen bör tas ut enligt riktålderns konstruktion. Detta kan få till följd att människor väljer att lämna arbetslivet tidigt.  

– Att tjänstepensionen i vissa avtal betalas ut automatiskt före riktåldern kan i praktiken få många att tänka att det är dags att börja ta ut sin pension, säger Erik Ferm, analytiker på Pensionsmyndigheten.

Automatisk utbetalning före riktåldern i vissa avtal

Inom privat sektor, Avtalspension SAF-LO och ITP, börjar tjänstepensionen betalas ut automatiskt före den riktålder som gäller för allmän pension och före den ålder man får ta del av det förhöjda grundavdraget. I samband med detta skickas ett informationsbrev ut till den försäkrade.

Inom kommuner, regioner och statlig sektor, AKAP-KR, KAP-KL och PA 16, sker i stället den automatiska utbetalningen senare, efter riktåldern.

– Att avtalen ser olika ut är en del av den svenska modellen, där arbetsmarknadens parter förhandlar villkoren. Samtidigt innebär variationen att pensionssystemet blir mer komplext för individen. Har du arbetat inom olika avtalsområden skiljer det både mellan tjänstepensionerna sinsemellan och mellan tjänstepensionerna, det allmänna pensionssystemet och vilken skatt du betalar på pensionen, säger Erik Ferm.

Viktigt att känna till vad som gäller i det egna avtalet

Skillnaderna mellan tjänstepensionsavtalen innebär att tidpunkten för när pensionen börjar betalas ut kan variera beroende på var man arbetar.

– Det är viktigt att känna till vad som gäller i det avtal man tillhör. Tidpunkten för när tjänstepensionen börjar betalas ut kan få stor betydelse för både hur mycket man får i pension efter skatt och när man faktiskt väljer att börja ta ut de olika delarna av pensionen, säger Erik Ferm.

Fakta: De fyra största avtalsområdena

• Avtalspension SAF-LO (cirka 1,6 miljoner privatanställda arbetare)
• ITP (cirka 1 miljon privatanställda tjänstemän)
• AKAP-KR/KAP-KL (cirka 1,2 miljoner anställda i kommuner och regioner)
• PA 16 (cirka 0,3 miljoner statligt anställda)

Bilaga

Rapporten Tjänstepensionerna 2026

För vidare information
Johan Andersson, pressekreterare, 072-210 21 63
press@pensionsmyndigheten.se
Pressjour, kvällar helger: 010-454 30 00

Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut drygt 480 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 745 000 fondbyten och skickar ut 8 miljoner orange kuvert. Vi är drygt 1 600 medarbetare på 8 orter.

Vi gör pensioner enklare.

Pressrum med korta pensionsfakta och bildbank: www.pensionsmyndigheten.se/nyheter-och-press 
Pensionsmyndigheten på Twitter: www.twitter.com/Pensionsmynd
Kontorsväxel: 0771-771 771
Postadress: Pensionsmyndigheten, Box 38190, 100 64  STOCKHOLM
Besöksadress i Stockholm: Hornsgatan 168 (gårdshuset)
Kundservice: 0771-776 776, e-post via webben eller www.facebook.com/fragaompension

Taggar: