Nu kommer lärlingsutbildning för vuxna!
Regeringens satsning på lärlingsutbildning för vuxna omfattar åren 2012 till 2014 och kommer att göra det möjligt att lära sig ett yrke utanför de reguljära skolformerna.
Fram till 15 april i år har Sveriges kommuner har kunnat ansöka om ett särskilt stadsbidrag för att starta lärlingsutbildning. Bidraget ska täcka kommunens utgifter för själva utbildningen och utbildning till handledare på arbetsplatsen.Vuxenutbildningen i Sundsvall har sökt stadsbidrag till 10 lärlingsplatser och Timrå har sökt till 2 för start under hösten 2011.
För en arbetsgivare eller egen företagare blir det möjligt att säkra sitt företags personalkompetens genom att ta emot en lärling. Till exempel kan det finnas en unik kompetens i företaget som inte går att hitta vid en vanlig skolförlagd utbildning, men som man vill behålla och föra vidare till den yngre generationen. Det finns inget anställningskrav på företaget efter slutförd utbildning.
Lärlingsutbildningar sker ute på en arbetsplats där en handledare ansvarar för elevens utbildning. Utbildningens innehåll och upplägg planeras tillsammans med kommunens vuxenutbildning, vuxenutbildningen tillhandahåller öven handledarutbildning. Företag som vill ta emot en lärling ska ta kontakt med vuxenutbildningen. Enligt rapporten Småföretagsbarometern från våren 2011 så är bristen på arbetskraft det främsta tillväxthindret i vårt län. Samtidigt så visar en tidigare rapport från Företagarna att småföretag med 1-49 anställda är positiva till att ta emot och utbilda lärlingar. Var fjärde småföretagare tänker dra sig tillbaka från sitt företag inom fem år för att gå i pension. Nära 30 000 företag riskerar att läggas ned eftersom ingen väntas ta över. Det visar Företagarnas rapport om generationsskiften, mars 2011.
-Vi får se vilka ansökningar som kommer in men antagligen så kommer det att bli lärlingsutbildningar till låssmed, tapetserare, skräddare och skomakare men det kan även vara andra yrken, säger Lars skoogh, upphandlingssamordnare inom Vuxenutbildning Sundsvall-Timrå.
-Det här känns jättespännande och vi hoppas på ett stort intresse med många ansökningar! Om vi bara får tag i rätt personer som vill lära sig ett yrke och hittar rätt företag att matcha dem emot så kommer vi att nå fina resultat. Och bristen på yrkesutbildad arbetskraft ökar nu när konjunkturen ljusnar igen, fortsätter Lars Skoogh.
Lars Skoogh svarar på frågor angående samarbetet med företagen.
Telefon 060-19 12 80, e-post lars.skoogh@skola.sundsvall.se
Kristina Ydehall svarar på frågor om lärlingsutbildning.
Telefon 060-19 47 92, e-post kristina.ydehall@sundsvall.se
Webbplats: www.vuxenutbildning.org
Taggar: