Ökad tydlighet om anställningar

Sveriges Byggindustrier utväxlade idag avtalsyrkanden med tjänstemannafacken Ledarna, Sveriges Ingenjörer och Unionen.

Från Sveriges Byggindustriers sida yrkas i första hand en förändring av avtalen i de delar som avser tidsbegränsade anställningsformer, inklusive provanställning.

- Vi skulle vilja att kollektivavtalen stämmer överens med Lagen om Anställningsskydd. Genom detta skulle man vinna en ökad tydlighet om vad som gäller för tidsbegränsade anställningar, säger Åke Johnson, avtalsansvarig för tjänstemannaavtalen.

Utöver detta vill Sveriges Byggindustrier också träffa ett så kallat processlöneavtal med Sveriges Ingenjörer. Ett sådant avtal innebär att det inte finns några förutbestämda lönenivåer i avtalet och det ger mer frihet för arbetsgivare och medarbetare att komma överens om lön.

- Ett motsvarande avtal vill vi i närtid också försöka bli överens om med Unionen, säger Åke Johnson.

Sveriges Byggindustrier vill också tillsammans med de fackliga parterna göra en redaktionell översyn av allmänna anställningsvillkor.

- Vi ser positivt på dagens möte med de fackliga parterna och förväntar oss givande diskussioner framöver, säger Åke Johnson.

För ytterligare information, kontakta Åke Johnson, Sveriges Byggindustrier, 0708-68 12 77

Pressbilder: http://www.bygg.org/presskontakt/bildarkiv__322

Sveriges Byggindustrier (BI) är bransch- och arbetsgivarorganisation för bygg- och anläggningsföretag verksamma i Sverige. 3200 medlemsföretag samverkar inom förbundet för att skapa goda förutsättningar och villkor för byggindustrin och dess anställda. Vår vision är ett hållbart samhällsbyggande i världsklass. Se www.bygg.org

Taggar: