Årets föräldravänligaste arbetsplats hittas inom industrin

Report this content

Boliden Group, corporate IT, får 2012 års utmärkelse Guldnappen av Unionen som årets mest föräldravänliga och jämställda arbetsplats.

– Boliden får Guldnappen för sitt moderna och visionära arbete med jämställdhet och likabehandling på både individ- och företagsnivå. Boliden är ett mansdominerat företag i en traditionellt mansdominerad bransch som i både ord och handling visar att jämställdhet inte bara är en fråga för kvinnor utan berör alla i samhället, säger Cecilia Fahlberg, Unionens förbundsordförande.

Mari Jansson nominerade sin arbetsgivare efter att hon anställdes fastän hon var gravid. När hon berättade att hon var gravid i samband med att hon blev erbjuden jobbet sa hennes chef att det inte var några problem: ”Det förstår väl jag att du kommer få några barn men det är dig jag vill anställa.” Det är mest män på arbetsplatsen och även de är hemma för vård av sjukt barn och tar ut föräldraledighet. Inställningen hos de närmaste cheferna är att mår personalen bra så jobbar de bra. Boliden ger också 10 procent ersättning de första månaderna så att de anställda får ut 90 procent av lönen.

Likabehandlingsplanen har upprättats i samverkan med de fackliga organisationerna och företaget ifrågasätter sig själva i planen. Till exempel i frågor om andelen kvinnor och män i det mansdominerade företaget, eftersom det saknas fler konkreta åtgärder för att vända trenden. Företaget pekar på att jämställdhet inte bara är en fråga för kvinnor utan berör alla i samhället. Liknande visionära formuleringar finns i hela planen.

Boliden vann bland 51 nominerade företag. Guldnappen har delats ut sedan 2003 och är en utmärkelse som går till en arbetsplats som underlättar för anställda att förena arbete och föräldraskap. Priset består av en triangelformad glasstatyett med en guldnapp, samt 10 000 kr till arbetsplatsen att göra något trevligt för de anställda. Pengarna ska gå till en jämställdhetsaktivitet på arbetsplatsen. Kollektivavtal och jämställdhetsplan med lönekartläggning på arbetsplatsen utgör grundkrav för nomineringen.

Kontakt Boliden: Marcela Sylvander, presschef, 073-324 45 51, marcela.sylvander@boliden.com

Pressjour tel 08-504 151 00 Pressekreterare Jennie Zetterström Mobil: 0709-188 198, jennie.zetterstrom@unionen.se

Unionen – vi skapar framgång genom utveckling, trygghet och glädje i arbetslivet

Unionen är Sveriges största fackförbund på den privata arbetsmarknaden och landets största tjänstemannaförbund med drygt 500 000 medlemmar. Följ oss på www.unionen.se – twitter.com/unionen – www.unionenopinion.se

Taggar:

Media

Media

Dokument & länkar