Tjänstemän jobbar trots arbetstagarjul

Tjänstemän med barn är särskilt stressade över att få ihop jobb och jul. Ett av fem barn har sagt till sin mamma eller pappa att de ofta jobbar under ledigheter som jul och nyår. Bland barn till chefer är siffran ännu högre, där närmare vart tredje barn har sagt ifrån när föräldern jobbar på fritiden. Det visar Unionens nya julundersökning som presenteras i dag.

I år är det en så kallad arbetstagarjul där det med några få uttagna semesterdagar går att få en längre sammanhängande ledighet. Unionens undersökning visar att ändå kommer bara fyra av tio tjänstemän att vara lediga cirka två veckor över jul och nyår.

– Vi behöver alla återhämtning för att klara de tuffa kraven på jobbet för att inte riskera hälsan. Men Unionens undersökning visar att många tjänstemän måste ha en fot kvar på jobbet eftersom deras arbetsuppgifter inte tar semester. Dagens slimmade organisationer ger inte möjlighet att ta helt ledigt ens en sådan här arbetstagarvänlig jul, säger Cecilia Fahlberg, Unionens förbundsordförande.

Undersökningen visar att 40 procent av tjänstemännen kommer att vara tillgängliga för jobbet under jul och nyår. Framför allt för att underlätta för kunder och för att deras arbetsuppgifter inte tar paus. Lika många uppger att de skulle vilja slippa vara tillgängliga för jobbet under längre ledigheter runt helgdagar. För en av fem tjänstemän med barn under 12 år har barnen uppmärksammat att föräldern är tillgänglig för jobbet under ledighet runt helgdagar.

– Jag önskar tjänstemännen en avkopplad och nedkopplad jul och nyår. På en majoritet av arbetsplatserna saknas riktlinjer i form av mobil- och e-postpolicy som skulle kunna säkerställa att tjänstemännen inte behöver använda sin fritid till arbete, säger Cecilia Fahlberg.

Resultat i korthet:

• Drygt 2 av 5 tjänstemän kommer att vara lediga cirka 2 veckor över jul och nyår
• 1 av 5 tjänstemän känner sig stressade för att få ihop arbetslivet och privatlivet inför jul och nyår
• 2 av 5 tjänstemän är tillgängliga för att underlätta för kunder alt. att deras arbetsuppgifter inte tar paus
• Nära 2 av 5 tjänstemän skulle vilja slippa vara tillgängliga för jobbet under längre ledigheter runt helgdagar
• För 1 av 5 tjänstemän med barn under 12 år har barnen uppmärksammat att de är tillgängliga för jobbet under ledighet runt helgdagar

Testa din mobilnöjdhet på jobbet: http://www.mobilpolicy.se/

Undersökningen genomfördes av Novus på uppdrag av Unionen under perioden 12-25 november. Novus webbpanel 2013 har genomfört 1 045 intervjuer bland tjänstemän i privat sektor med en deltagarfrekvens på 67 procent.

Pressjour tel 08-504 151 00 Presschef: Louise Gerdemo Holmgren Mobil: 070-549 79 78, louise.gerdemo.holmgren@unionen.se Pressekreterare: Jennie Zetterström Mobil: 0709-188 198, jennie.zetterstrom@unionen.se Johan Forsberg, 072-586 75 48, johan.forsberg@unionen.se

Unionen – vi skapar framgång genom utveckling, trygghet och glädje i arbetslivet

Unionen är Sveriges största fackförbund på den privata arbetsmarknaden och landets största tjänstemannaförbund med drygt 530 000 medlemmar. Följ oss på www.unionen.se – twitter.com/unionen – www.unionenopinion.se

Taggar: