Peab och Peab Industri har bildat en vinstandelsstiftelse för anställda

Peab och Peab Industri har tillsammans, för verksamhetsåret 2007, avsatt 100 Mkr (inklusive löneskatt) till en nyskapad vinstandelsstiftelse, varav Peab avsatt 75 Mkr och Peab Industri 25 Mkr. Vinstandelsstiftelsen ersätter tidigare system för vinstdelning inom koncernerna. Stiftelsens förmögenhet skall, enligt stiftelsens placeringspolicy, i huvudsak placeras i aktier i Peab och Peab Industri.

Den individuella årliga vinstandelen kommer att stå i relation till den anställdes berättigade anställningsmånader. I samband med medarbetarnas pensionering får insatta medel jämte avkastning lyftas från stiftelsen.

Syftet med vinstandelsstiftelsen är bland annat att:
− skapa ökad delaktighet genom medarbetarnas delägarskap
− skapa bättre ekonomiska villkor för medarbetarna efter pensioneringen
− skapa ökad förståelse för lönsamheten i företagen
− stimulera medarbetarnas intresse för långsiktig anställning i företagen

− Medarbetarna skall givetvis få del av det överskott de själva är med om att skapa. Att bilda en vinstandelsstiftelse är ett bra sätt att knyta våra medarbetare starkare till oss och detta är ett långsiktigt sätt att belöna ett gott arbete, säger Peabs VD Mats Paulsson i en kommentar.



För ytterligare information kontakta:
Mats Johansson, vice VD Peab 0733 371011
Gösta Sjöström, informationschef Peab 0733 371010

Informationen är sådan som Peab AB skall offentliggöra enligt lagen om värdepappersmarknaden och/eller lagen om handel med finansiella instrument. Informationen lämnades för offentliggörande den 3 mars 2008 kl 15.00

Tidigare utsända pressmeddelanden från Peab finns på www.peab.se