Utmaning att rekrytera förstelärare

Var fjärde förstelärartjänst tillsattes inte under det första året med satsningen på karriärtjänster för lärare. En ny rapport från Skolverket visar också att kommuner i större utsträckning än fristående skolor utser förstelärare.

Förra året infördes satsningen på karriärtjänster för lärare. Lärare som uppfyller kraven kan bli förstelärare med ett statligt lönepåslag på 5000 kronor i månaden. Under förra året ansökte kommuner och fristående skolor om ersättning hos Skolverket för cirka 4000 förstelärartjänster. Men en fjärdedel av de tilltänkta tjänsterna tillsattes inte.

- Vi ser att det har tagit längre tid att rekrytera än vad kommuner och fristående skolor räknat med. Därför är det viktigt att de sätter igång i god tid med rekryteringen när satsningen nu utökas, säger Skolverkets generaldirektör Anna Ekström.

15 000 förstelärare i höst

Satsningen på karriärtjänster för lärare växer nu stort. I år kan kommuner och fristående skolor ansöka om bidrag hos Skolverket för totalt 15 000 förstelärare.

- Jag tycker att kommuner och fristående skolor ska ta den här chansen och se möjligheterna att höja kvalitén i undervisningen. Reformen kan till exempel användas för att locka de bästa lärarna till de skolor som har störst utmaningar, säger Anna Ekström.

Den typiska försteläraren

Rapporten ”Vem är försteläraren” visar att de flesta förstelärare är kvinnor. Genomsnittsåldern för samtliga förstelärare är 45 år. Det är ovanligt med en särskild ämnesinriktning för förstelärartjänsten, men där det förekommer är svenska/svenska som andraspråk vanligast. Det är också vanligast att försteläraren arbetar i en kommunal grundskola. Efter löneökningen tjänar försteläraren i genomsnitt 36 000 kr per månad. Förstelärarens arbete är inriktat på att utveckla undervisningen.

Skillnader mellan kommunala och fristående skolor

74 procent av kommunerna tillsatte förstelärare under förra året. Motsvarande siffra för de fristående skolorna var 30 procent. De fristående skolorna ansökte i mindre utsträckning och små fristående skolor med få elever ansökte i mycket liten utsträckning.

Få permanenta förstelärare

93 procent av alla karriärtjänster är tidsbegränsade. Den främsta orsaken som anges i undersökningen är att man är osäker på finansieringen på längre sikt. Det finns en oro för att det statliga bidraget ska upphöra i framtiden.  

Mer om karriärtjänster  

Till och med den 1 mars kan huvudmän inom alla skolformer, utom förskolan, ansöka om bidrag till karriärtjänster för lärare. En förstelärare ersätts med 5000 kronor i månaden och en lektor med 10 000 kronor. Grundkravet är att man ska ha lärarlegitimation. Därutöver ska man uppfylla en rad kriterier vad gäller anställning och kvalifikationer. För att bli lektor ska man också ha avlagt examen på forskarnivå.

För mer information

www.skolverket.se/karriar

För frågor kontakta

Peter Östlund undervisningsråd 08-527 335 86

Joakim Feldt, enhetschef 08-527 334 55

För frågor till generaldirektör Anna Ekström kontakta Skolverkets presstjänst 08-527 333 00

Taggar: