Scandic har ett långvarigt samarbete med Riksidrottsförbundet och vi vill belysa värdet av engagerade ledare som sätter barn och unga i rörelse. Årets Sportförälder är ett fantastiskt initiativ som hyllar alla dem som gör ovärderliga ideella insatser. I år har vi fått in rekordmånga bidrag och det är ett bevis på att föreningslivets alla sportföräldrar har ett engagemang som berör. Som Nordens största hotellaktör är det många föreningar som besöker oss i samband med matcher, tävlingar och turneringar. Det här priset är ett sätt för oss att ge något tillbaka till svenskt föreningsliv.

Idrottsföräldrar är grundpelare för svensk idrott och utan deras insatser skulle mycket av dagens föreningsverksamhet inte vara möjlig. Ideella ledare, föräldrar och funktionärer är ovärderliga och deras engagemang är avgörande för att skapa goda förutsättningar för att barn och ungdomar ska få en plats fylld av gemenskap och utveckling. I en tid där vi ser ett ökat stillasittande är ideella idrottskrafter viktigare än någonsin för att hålla aktiviteter i gång och se till att så många som möjligt kan delta, oavsett bakgrund eller ambitionsnivå.

Vi ser verkligen framemot att äntligen få slå upp portarna till detta moderna hotell med mycket centralt läge och goda kommunikationsmöjligheter. Här kan vi möta både affärs- och fritidsresenärens behov för en fantastisk hotellupplevelse i flera år framöver. För närvarande investerar vi i många av våra hotell över hela landet och att åter få öppna ett nyrenoverat Scandic Wallin blir ett fint tillskott till cityportföljen i Stockholm.

Det känns fantastiskt att få öppna vårt andra Scandic Go-hotell i Stockholm. Sedan starten för lite mer än ett år sedan, har vårt varumärke i det snabbväxande ekonomisegmentet tagits emot väl av både gäster och samarbetspartners. Jag ser nu fram emot att etablera en stark närvaro på Kungsholmen, en del av vår huvudstad där Scandic sedan tidigare inte varit verksamma. Stockholm är en viktig marknad för oss och vi sänder nu en tydlig signal, att vi med stort engagemang fortsätter skapa reseanledningar till Stockholm.

Vi ser mycket fram emot att Scandic Go Sankt Eriksgatan 20 nu öppnar. Hotellet är ett tydligt exempel på vårt aktiva värdeskapande som fastighetsägare. Vi förvärvade fastigheten under inledningen av 2023 och har sedan dess byggt till, renoverat och positionerat hotellprodukten tillsammans med Scandic. Det är spännande att vara en del av Scandics expansion inom ekonomisegmentet och varumärket passar både hotellfastigheten och dess centrala läge mycket väl.

Lojala och återkommande gäster är väldigt viktigt för oss på Scandic. De driver inte bara vår tillväxt, utan skapar också en stark och stabil gemenskap kring våra varumärken. Vi har nu en solid plattform för en förbättrad medlemsupplevelse och skapat förutsättningar för en fortsatt utveckling av programmet och nya spännande partnerskap. Detta tillåter oss att fortsätta bygga långvariga relationer med starkare incitament att välja Scandic för framtida hotellbokningar.

Ett gästfokuserat lojalitetsprogram skapat för att ta vara på varje medlemsinteraktion har varit grundläggande fokus under hela utvecklingen. Vi har lagt stor vikt på digitala investeringar för att möjliggöra och skapa ett ekosystem som vi kan utveckla över tid. Detta är bara starten och jag är övertygad om att våra medlemmar kommer att uppskatta nya funktioner och erbjudanden som successivt kommer adderas framöver.

Tillsammans med mina kollegor har vi jobbat intensivt för att nu äntligen få välkomna våra gäster till nya Scandic Södra Kajen. Jag har jobbat som hotelldirektör i många år och det är något alldeles extra med att välkomna gäster till ett helt nytt hotell, jag tror att många kommer bli imponerade över hur fint vi fått det och jag ser verkligen fram emot att få dela det med både återvändande och nytillkomna gäster.

Scandic spelar en viktig roll i Stockholms största stadsutvecklingsprojekt vilket jag är stolt över. Just nu investerar vi i många av våra hotell över hela landet för att fortsätta erbjuda våra gäster en god hotellupplevelse. Scandic Södra Kajen blir ett fint och efterlängtat tillskott i vår Stockholmsportfölj, vilken också kompletteras med ett nytt Scandic Go på Kungsholmen i början av oktober.

Vi öppnar i ett riktigt bra läge mitt på pulserande Kungsholmen, omgivet av populära restauranger och affärer. Jag ser fram emot att låta våra gäster uppleva en modern och intuitiv hotellupplevelse där du kan beställa frukost dygnet runt, checka in och ut genom självbetjäning, nyttja smarta faciliteter som tvättmaskin eller varför inte köpa med dig en keps, picknickfilt eller en fantastiskt god sommarbowl för soliga dagar i Rålambshovsparken

Vi fortsätter expandera Scandic Go i en tid där vårt nya varumärke tagits emot med entusiasm och nyfikenhet av både gäster och samarbetspartners, vilket känns fantastiskt. Jag ser fram emot att fortsätta denna resa med fler Scandic Go på sikt, både i Sverige och på våra nordiska marknader.

Årets deltagare i ledarskapsprogrammet har som vanligt varit mycket drivna och jag är imponerad över deras engagemang och den resa de gjort tillsammans. För oss på Scandic har det alltid varit viktigt att utbilda och säkra framtidens ledare och jag tillsammans med den svenska ledningsgruppen ser fram emot att fortsatt följa våra nyexaminerade talanger.

Genom att kompetensutveckla våra medarbetare säkrar vi en skicklig organisation över tid, och det känns fantastiskt roligt att se 21 nya branschtalanger ta ytterligare ett kliv i sin karriär. Under dessa sju månader har talangerna arbetat med branschföreträdare, mentorer och ledarskapsutvecklare för att skapa en bredare förståelse för bolaget, besöksnäringen och såklart den personliga ledarskapsutvecklingen.

Lizas gedigna erfarenhet från besöksnäringen, reseindustrin och fastighetstjänster kommer vara oerhört värdefullt för att driva utvecklingen inom viktiga strategiska HR-frågor i Scandic Sverige. Dessutom ser jag att Lizas personlighet och driv matchar väl med våra värderingar och vår kultur. Jag ser framemot att välkomna Liza till Scandic och ledningsgruppen

Jag började min karriär som hotellreceptionist och konferensvärdinna och har alltid känt en stor tillhörighet till branschen. Nu återvänder vi från Singapore med värdefulla erfarenheter och jag gläder mig till nästa kapitel på Scandic. För mig är det en känsla av att ”komma hem” i dubbel bemärkelse och jag ser mycket fram emot att få driva och utveckla HR´s viktiga arbete

Det har varit en jättekul upplevelse det här! Att gå från en tredjeplats i kvalet till att leverera en första plats i finalen är jag väldigt stolt över. Jag har faktiskt inte känt av nerverna nu under finalen, vilket kan ha bidragit till vinsten. Ett sömntips som ofta funkar för mig är att jag känner mig mätt och nöjd när jag går och lägger mig.

Nu står det klart att vi har att göra med en riktig sömnelit. Finalisternas poängsnitt är nämligen 42 procent bättre jämfört med hela mästerskapets kvalsnitt. Riksfinalen bjöd däremot på lite mer pressade omständigheter vilket kastade om placeringarna från kvalet en aning. Att förbättra sin sömn är något som går att träna på och Mattias har varit öppen med att han legat i hårdträning inför finalen, vilket har gett utdelning.

Det är otroligt kul att så många svenskar runt om i Sverige har valt att engagera sig i vårt sömnmästerskap. Genom initiativet vill vi få svenskar att öka kunskapen om sömn och få fler att reflektera över sina sömnvanor, oavsett om man sover som en sjusovare eller inte. Stort grattis till vinnaren av årets sjusovare sömnmästerskap som nu får sova extra gott i en av Scandics sviter under en hel vecka.

Certifiering medför att våra medarbetare ökar sin redan höga medvetenhet kring säkerhet. Scandic har haft Safehotelscertifierade hotell i Stockholm sedan flertalet år tillbaka. Att vi nu certifierar samtliga hotell i Sverige är ett naturligt nästa steg där vi genom vårt branschledande säkerhetsarbete flyttar fram positionerna ytterligare en nivå, vilket över tid även skapar ännu bättre gästupplevelser på våra hotell i Sverige.

Jag är imponerad över att Scandic nu väljer att inkludera alla sina hotell i Sverige i Safehotels hotellsäkerhetsprogram. Det engagemang och åtagande som alla hotell har visat, kan bara förklaras genom att Scandic är ett process- och kvalitetsorienterat hotellföretag, med positiva och mycket kompetenta medarbetare. Vi ser fram emot att tillsammans med Scandic fortsätta utveckla trygga hotellvistelser.

Runt den här tiden på året börjar det alltid bli extra spännande innan branschvinnarna i Sustainable Brand Index presenteras. Att vinna konsumenternas förtroende och röst för fjortonde året i rad är jättestort och viktigt för oss på Scandic. Jag är otroligt imponerad och stolt över alla medarbetare som varje dag bidrar till vi fortsätter uppfattas som det mest hållbara varumärket i branschen.

Som det största nordiska hotellföretaget har Scandic kraften att driva transformation och inspirera till förändring i stor skala. Hållbarhet utgör grunden i vår affär och med ett strategiskt och långsiktigt perspektiv vill vi fortsätta driva utvecklingen i branschen för att på så sätt bidra till en mer hållbar värld. Det känns fantastiskt att både gäster och konsumenter fortsätter att värdesätta både stora och små initiativ som vi driver för att skapa en bättre morgondag.

Det känns verkligen superkul att vara tillbaka i stan och jag är redo för ytterligare ett spännande hotellår. Plaza är ett fantastiskt mötes- och eventhotell med stor kapacitet och jag ser fram emot nya och återkommande samarbeten, gästmöten och tillsammans med mina fantastiska kollegor, vara en plats för händelser som gynnar vår stad. Med Scandics starka företagskultur, värderingar och marknadsposition i ryggen, känns det roligt och ärofyllt att få detta uppdrag.

Jag är mycket glad över att Josefin återvänder hem till Umeå och tar sig en detta uppdrag. Josefin har god kunskap om det lokala näringslivet och besöksnäringen i Umeå. Hon har beprövad erfarenhet från att leda olika typer av organisationer och hon är en uppskattad ledare med stor passion för besöksnäringens olika frågeställningar. Jag är övertygad om att hon kommer fortsätta tillföra mycket till vår organisation och verka för att stärka Umeå som en nyckeldestination i Norrland.

Nu har vi två hotelldirektörer i Umeå med erfarenhet av att leda stora medarbetarlag, förändringsresor och kommersiella initiativ. Det är en viktig del i utvecklingen av vår organisation vilket ger Josefin och Roger möjligheten att både strategiskt och operativt, driva respektive hotell genom ett närvarande ledarskap i syfte att skapa ännu bättre gästupplevelser.

Min hotellbakgrund är lika bred som lång och jag har arbetat inom de flesta funktioner som finns i en hotelldrift. Jag har mycket stort intresse inom mat och dryck och jag ser en stor potential på det här häftiga hotellet. Nu ser jag fram emot att lära känna mina kollegor och driva hotellet framåt med stort fokus på gästnöjdhet & hållbar utveckling.

Det är med stor glädje jag välkomnar Benoit Garcia till oss på Scandic. Hans bakgrund och långa branscherfarenhet tillsammans med sin förtroendeingivande ledarstil är oerhört värdefulla inslag för att utveckla en av våra största mötesplatser på Scandic. Jag är övertygad om att Benoit kommer bli en uppskattad ledare och ambassadör för hela kedjan.

En hälsosam livsstil börjar med god sömn och vi kan lära oss av personer som uppnår optimal sömnkvalitet. Ofta uppmärksammar vi de som har sömnproblem, men det är viktigt att också hylla alla som sover riktigt bra. Det kan vara du själv, din granne eller en kollega.

Alla sömnstadier är viktiga komponenter för att känna sig utvilad, däremot är djupsömnen kronjuvelen inom sömnforskningen och värderas därför högst. I tävlingen eftersöks kvalitet snarare än kvantitet bland deltagarnas sömnmönster, så jag hoppas få ta del av statistik som verkligen sticker ut.

Med ett nationellt sömnmästerskap vill vi öka kunskapen om hur man skapa god sömn. Många av oss är stressade över att hinna med livspusslet, samtidigt vet vi att sömnen är kärnan av vårt välbefinnande. För att inspirera fler att ta kontroll över sin sömn vill vi på Scandic dela med oss vad vi vet om sömn och vad vi gör för att våra gäster ska ha de bästa förutsättningarna för en bättre sömnkvalitet när de bor på våra hotell.

Trots en hemsk upplevelse bestämde jag mig att fortsätta döma, våldet ska inte få vinna. Men nu vill jag se en förändring. Jag vill se att matchplan ska vara en trygg arbetsplats för oss domare och att vi ska få mer stöd. Vi måste också prata ännu mer om detta stora, utbredda problem som det faktiskt är.

Idrotten är central för oss på Scandic och vi är stolta över att tillsammans med Idrottsgalan få hylla en av de viktigaste funktionerna inom tävlingsidrott. Kents historia belyser ett utbrett problem och visar den vardag delar av domarkåren upplever. Han är en fantastisk ambassadör för domaryrket.

Att uppmärksamma domare i samband med Idrottsgalan är både viktigt och numera självklart. I årets pristagare finner vi en riktigt passionerad eldsjäl. Det är på sådana personer som Kent Wilfordson som hela idrottssverige vilar.

Det ska bli underbart att välkomna både stamgäster och nya besökare till vårt nya spektakulära Scandic Södra Kajen. Här kan våra gäster aktivera sig, umgås tillsammans och njuta av fantastiska vyer över vattnet. Restaurangen kommer bjuda på något för alla smaklökar och wellness-avdelningen välkomnar barn över tio år, vilket vi tror kommer uppskattas av familjer. Nu räknar vi ner dagarna tills vi får välkomna våra gäster till ett storslaget hotell med ett bra läge nära Stockholms innerstad.

Det är ett spännande stadsutvecklingsprojekt och vi kommer tillföra attraktivitet till det helt nya området. Scandic Södra Kajen blir ett av våra trettiotal hotell i huvudstaden och vi förväntar oss intresse av både grupper och individuella affärsresenärer såväl som inresande turister och lokalbor i takt med att området växer. Här kommer många arbetstillfällen att finnas för både unga och nyfikna på vår bransch, samt erfarna och inbitna hotellproffs. Nu i januari startar vi rekryteringsprocessen för att bygga ett starkt team som ska leverera gästupplevelser i världsklass när vi öppnar upp för sommaren.

Jag är alltid uppmärksam på tecken på psykisk ohälsa för att kunna erbjuda stöd, Det handlar om att vara en komplett tränare och stötta spelarnas välbefinnande både på och utanför planen. Jag brukar erbjuda öppna och ärliga samtal där spelarna känner sig bekväma att dela sina känslor och utmaningar. Ungdomarna kan bära på ett tungt bagage som byggts av problem med familj, vänner, skola eller relationer. Så när det ringer om nätterna tar jag mer än gärna samtalet och lyssnar för att de ska få lätta på trycket lite, eller så träffas vi ute och går en promenad om det behövs.

På Scandic gillar vi sport och är stolta över att ha härbärgerat mängder av idrottare – från minsta knatte till den störst lysande stjärnan under flera årtionden. Med utmärkelsen Årets sportförälder vill vi uppmärksamma alla de som verkar bakom kulisserna och får svenskt föreningsliv att rulla. I år har vi fått in rekordmånga nomineringar vilket känns jätteroligt. Det sänder en tydlig signal att landet är fullt av eldsjälar som förtjänar att hyllas.

Vi brinner för idrott i alla dess former och som idrottens hotellkedja har vi stor erfarenhet att erbjuda bra gästupplevelser till landslag likväl som till våra viktiga barn- och ungdomslag. Och det känns förstås mycket roligt att vi i år tillsammans med förbundet ska dela ut pris för årets handbollsdomare, ett pris som syftar till att belysa och hylla domarens roll.

Scandic har i flera decennier varit en bekant samlingsplats för våra landslag under samlingar och mästerskap i Sverige och det är lika självklart som glädjande att samarbetet fortsätter. De fortsätter också att stötta domarna i svensk handboll och det känns fantastiskt att de tagit initiativ till det nya priset där årets domare efter varje säsong kommer att uppmärksammas och hyllas.