Citat

Johanna har bred och djup erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsfrågor, såväl från myndighetssidan som den ideella sektorn. Hon har en god förankring och bakgrund i Södertälje och vi har tagit fasta på hennes genuina engagemang för att få människor utan förankring på arbetsmarknaden ut i jobb eller till studier. Vi har värdesatt hennes tydliga ledarskap
Ingela Nylund Watz (s) styrelseordförande för Telge Tillväxt
Det här är inte bara en vinst för de arbetslösa som fått jobb, vi har också hittat en mycket framgångsrik modell för personalförsörjning
Mats Karlsson, Resultatområdeschef Omsorgskontoret
På detta sätt erbjuds både utbildning och arbete, vilket är en viktig pusselbit för våra målgrupper
Lotta Blomgren, verksamhetsutvecklare på Telge Tillväxt
Vi ser fram emot att kunna hjälpa arbetslösa, utrikesfödda kvinnor till arbete inom industrin
Andreas Jacob, kundansvarig på Telge Tillväxt
Som stor arbetsgivare i Södertälje ser vi det som väldigt positivt att kunna bidra till att fler får en möjlighet att etablera sig på arbetsmarknaden
Thomas Westerlund, head of people and culture, production and logistics, Scania
Pilotens mål är att minst hälften av de utrikesfödda kvinnorna ska gå till studier eller anställning
Ingela Nylund Watz, styrelseordförande i Telge Tillväxt
Det här är stort och betyder mycket, dels för oss som bolag men framför allt för de unga vuxna som arbetar hos oss
Cecilia Ståhl, vd Telge Tillväxt
Vi är här för de unga vuxna i Södertälje. Vår huvudsakliga uppgift är att utveckla konsulten och att förbereda dem för framtida arbeten eller studier
Cecilia Ståhl, vd Telge Tillväxt
Att företag anlitar Telge Tillväxt är helt avgörande. Men vi behöver bredda oss - och vill exempelvis ha fler samarbeten med omsorgsföretag
Cecilia Ståhl, vd Telge Tillväxt
De flesta av våra uppdrag har tidigare handlat om parkarbete, målning, industri och liknande. Jättekul att vi nu också kan erbjuda ungdomar arbete inom omsorgen.
Cecilia Ståhl, vd Telge Tillväxt
Det här samarbetet är verkligen win-win. Tillsammans med Friluftsfrämjandet ger vi unga vuxna jobb, samtidigt som fler ungdomar får tillgång till skidåkning och möjlighet till en aktiv fritid
Cecilia Ståhl, vd Telge Tillväxt
Cecilia Ståhl, vd Telge Tillväxt
Våra medarbetare är unga människor som av olika anledningar befunnit sig långt bort från arbetsmarknaden men som utifrån sina egna förutsättningar via oss hittar jobb och med mycket nöjda kunder som resultat
Förutom ett trevligt inslag i stadsmiljön kommer uthyrningen av trampbåtar och vattenbollar också ge åtta unga vuxna ett sommarjobb
Peter Larsson, Operativ chef på Telge Tillväxt
Att hitta fler sätt att minska arbetslösheten bland ungdomar i Södertälje är prioriterat. FORGES har varit oerhört framgångsrika med sitt arbete och därför ser jag verkligen fram emot att ta del av FORGES erfarenheter.
Nils Carlsson Lundbäck, ordförande i Arbetslivsnämnden samt styrelseledamot i Telge Tillväxt.
Att integrera människor i arbete är en av de viktigaste frågorna i Sverige idag. Vi vill skapa arbetstagare istället för bidragstagare och det som är bra för Södertälje är bra för oss. Beslutet att bli delägare i Telge Tillväxt känns som ett jättebra och fint nästa steg i vårt arbete med att få in fler unga människor på arbetsmarknaden och inom handeln.
Jonas Berg, ICA Maxi Vasa Handelsplats
Med en ny delägare i Telge Tillväxt kommer vi kunna fortsätta det viktiga arbetet som handlar om att minska arbetslösheten bland ungdomar i Södertälje på ett ännu mer framgångsrikt sätt.
Boel Godner, kommunstyrelsens ordförande & ordförande Telge Tillväxt