新互联网搜索功能实现更为性别均衡化的搜索结果。
工程师一定都是男性吗？幼儿园老师一定都是女性吗？如果你在互联网上对各种职业进行图像搜索，就会得到这些带有思维定势的图像。而现在，随着一款被称作“Re-Search”的浏览器扩展程序的推出，男性和女性在搜索结果中能够享受更加平等的地位。作为这个解决方案的设计者，瑞典技术公司Semcon，已将此软件作为开源软件免费向公众提供。
当你使用Re-Search进行有关职业的图像搜索时，程序同时还会进行一项交替搜索，以便让搜索结果更加性别均衡。该交替搜索的结果会在新窗口中显示，在这个窗口中，原本排在较后的搜索结果图片将被排在前面。
Semcon的Re-Search项目经理Anna Funke表示：“如果工程师都是带着黄头盔的男性形象，那这项工作又如何能对女性产生吸引力？当年轻人考虑职业生涯选择的时候，模范榜样起着重要作用，而互联网正是他们寻求信息的首选渠道。”
Semcon希望工程类职业能够吸引到更广泛的人群。当今也有许多女性从事工程师的工作，但她们却没有显示在搜索结果中。Re-Search的开发目的，就是希望让人们从更平衡的视角了解各种职业，从而有效解决这一问题，而这些职业当然也包括在传统互联网搜索结果中由男性或女性主导的职业。
Re-Search是免费程序，兼容多数主流浏览器。程序启动后，能够处理65种职业的英文搜索。此外，Re-Search还作为开源软件开放，旨在鼓励个人与公司开发其他推动性别均衡的产品。
推进性别均衡是Semcon的一项重点工作，对其关注程度不亚于财务业绩。Semcon的目标是到2022年成为一家性别均衡的公司，这意味着集团的男女比例应为百分之40到60之间。
Semcon总裁兼首席执行官Markus Granlund说：“这是一个艰巨而必要的目标。Semcon为每一个人开发产品，这意味着我们需要融汇众多不同的观点来更好地表达终端用户的诉求，其中当然也包括更多女性。我们也深信，更具多样性的员工群体是营造更具启发性的工作环境，同时也是创造成功事业的重要元素。”
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Semcon企业传播与市场营销总监Per Nilsson 电话：+46 (0) 739-737 200
电邮：per.nilsson@semcon.com
Semcon是一家跨国技术公司，专门研发基于人类需求与行为的产品。我们始终坚持以最终用户为本，来增强我们客户的竞争力，因为我们深知，只有最了解用户需求的公司才能创造出最高品质的产品，并为人类带来最纯粹的利益。Semcon主要与汽车、工业、能源以及生命科学领域的公司合作。在3,000名专职员工的不懈努力下，Semcon有能力承担从战略与技术开发，到设计与产品信息的整个产品开发周期。Semcon于1980年在瑞典成立，并在9个国家设有40多处办公地点。集团2015年年销售额为26亿瑞典克朗。如欲了解更多信息，请访问www.semcon.com。
