Sweden

Dela

Om oss

Sveriges Ingenjörer är fackförbund och intresseorganisation för landets högskoleutbildade ingenjörer. Det är med sina 150 000 medlemmar det största förbundet inom akademikerfederationen Saco. Se även www.sverigesingenjorer.se

Citat

Det ska löna sig att vara ingenjör och chef!
Natasha Kavalic, Sveriges Ingenjörers chefservice
- Samverkan mellan näringslivoch akademi är avgörande för utvecklingen av Sverige.
Dan Brändström, ordförande Expertgruppen för kvalitet i samverkan
- Det är oacceptabelt att genus fortfarande påverkar lönesättningen!
Stina Kimstrand, Sveriges Ingenjörer
Välj datumintervall -
Taggar ( valda)

Facken inom industrin säger nej till avtalsförslag

Samtliga förbund inom Facken inom industrin avvisar i dag den första hemställan som kom från de opartiska ordförandena (Opo) på söndagen den 26 mars. Det föreslagna avtalsvärdet är 5,9 procent, fördelat på tre år.Facken inom industrin skriver i sitt svar att hemställan saknar nödvändiga avsättningar till system för arbetstidsförkortning- deltidspension/flexpension och en låglönesatsning för LO-förbunden. Dessutom är avtalsvärdet för lågt. För att en slutlig hemställan ska kunna antas av Facken inom industrin behöver den innehålla lösningar på deltidspension/flexpension samt en

”Almega kastar grus i maskineriet”

Arbetsgivarorganisationen Almega har lämnat in en fredpliktsinvändning gällande Sveriges Ingenjörers och Unionens varsel om stridsåtgärder, som är planerade att träda i kraft måndag 18 april om inte avtal träffats innan dess. Därmed kan startpunkten för Sveriges Ingenjörers strejk skjutas upp.– Vi tolkar Almegas fredspliktsinvändning som att de försöker kasta grus i maskineriet. Vi betraktar invändningen som felaktig, säger Sveriges Ingenjörers förhandlingschef Camilla Frankelius. Sveriges Ingenjörers och Unionens jurister kommer under fredagen lämna in ett yttrande om

Sveriges Ingenjörer i stort strejkvarsel mot Almega

Sveriges Ingenjörer och Unionen varslar om konflikt mot tjänstesektorns arbetsgivarorganisation Almega. Konfliktfrågan gäller rätten till flexpension, som redan är utbyggd på den övriga arbetsmarknaden men Almega vägrar. Närmare 10 000 medlemmar går ut i strejk den 18 april om inte avtal nås med Almega.– Flexpensionen är mycket viktig. Den bidrar i hög grad till ett hållbart arbetsliv då vi behöver jobba allt längre upp i åldrarna, säger Camilla Frankelius, förhandlingschef på Sveriges Ingenjörer. – Det är också en rättvisefråga för våra medlemmar. Flexpensionssystemet finns sedan flera

Ja till nya avtal inom industrin

Löneökningar på minst 6,3 procent under tre år och ett nytt löneavtal. Sveriges Ingenjörer undertecknade på tisdagen nya avtal inom industrin. Avtalsvärdet beräknas till minst 6,8 procent, inklusive avsättning till pensionsavsättning.– Vi är glada att vi nu kunnat teckna avtal som vi dels räknar med kommer att ge våra medlemmar välförtjänta reallöneökningar, dels utgör ett realistiskt märke för den svenska arbetsmarknaden, säger Ulf Bengtsson, förbundsordförande för Sveriges Ingenjörer. Utöver löneökningar på minst 6,3 procent under tre år får Sveriges Ingenjörers medlemmar en förstärkt

Bestämt nej till Opos slutbud

Sveriges Ingenjörer sade sent på söndagskvällen ett bestämt nej till de opartiska ordförandenas (Opo) slutliga hemställan för industrin. Opo föreslog ett treårigt avtal med löneökningar på sammanlagt 6,1 procent. Det totala avtalsvärdet skulle bli 6,6 procent, inklusive avsättning till deltidspension.– Löneökningsnivån är fortfarande för låg. Vi saknar också förlängd föräldralön, säger Sveriges Ingenjörers förbundsordförande Ulf Bengtsson. – På vårt största avtalsområde, Teknikarbetsgivarna, har vi heller inte fått gehör för vårt krav på ett nytt löneavtal; en lokal lönebildningsprocess

Nej tack till magert avtalsbud

Sveriges Ingenjörer sade på lördagen nej till de opartiska ordförandenas (Opo) första så kallade hemställan för industrin. Opo föreslog ett treårigt avtal med ett sammanlagt avtalsvärde på sex procent, inklusive avsättning till deltidspension.– Alldeles för magert. Framför allt är löneökningsnivån för låg, i snitt mindre än två procent per år. Vi saknar också förbättringar i den lokala löneprocessen och förlängd föräldralön, säger Ulf Bengtsson, förbundsordförande Sveriges Ingenjörer. – Vi uppskattar dock att Opos bud innehåller ett förslag om ett system för deltidspension, men reglerna

Var fjärde ingenjör utan lönesamtal

Var fjärde ingenjör fick inte lönesamtal med sin chef förra året. Bland de som hade lönesamtal kunde majoriteten påverka sin lönenivå och blev mer motiverade i jobbet. Det visar nya siffror från Sveriges Ingenjörer.– Ett av våra huvudkrav i årets avtalsrörelse är att alla ingenjörer ska ha rätt till lönesamtal, säger Camilla Frankelius, förhandlingschef på Sveriges Ingenjörer. Enligt Sveriges Ingenjörers löneenkät har 75 procent av medlemmarna haft lönesamtal under 2012. Av dem angav 80 procent att de kan påverka sin lönenivå och vet vad som förväntas av dem. Men 25 procent har inte haft

Ingenjörers övertid = 5 000 jobb

Ingenjörernas sammanlagda övertid motsvarar cirka 5 000 heltidstjänster. Det framgår av ny statistik från Sveriges Ingenjörer.– Det här visar att våra lönekrav i avtalsrörelsen är väl motiverade i förhållande till ingenjörernas arbetsinsatser, säger Camilla Frankelius, förhandlingschef på Sveriges Ingenjörer. I Sveriges Ingenjörers löneenkät uppger sju av tio medlemmar att de jobbar övertid och då i snitt drygt 140 timmar per år (drygt tre arbetsveckor). Det blir sammanlagt 9,5 miljoner övertidstimmar vilket motsvarar cirka 5 000 heltidstjänster. – Övertiden visar på behovet av

Sveriges Ingenjörer sade ja – nya avtal klara inom industrin

Löneökningar på 3,0 procent under 14 månader. Sveriges Ingenjörer undertecknade på måndagseftermiddagen sina nya avtal efter att ha sagt ja till de förslag som de opartiska ordförandena (Opo) tidigare samma dag lagt fram för industrins parter.– Vi är glada att vi nu kunnat teckna avtal som vi dels räknar med kommer att ge våra medlemmar välförtjänta reallöneökningar, dels utgör ett realistiskt märke för den svenska arbetsmarknaden, säger Ulf Bengtsson, förbundsordförande för Sveriges Ingenjörer. De nya centrala avtalen innebär löneökningar på minst 3,0 procent under en avtalsperiod på 14

Sveriges Ingenjörer säger nej till Opos slutbud

Sveriges Ingenjörer sade på onsdagen nej till de opartiska ordförandenas (Opo) slutliga hemställan för industrin.– Ett avtal på den förslagna nivån skulle ta bort industrins normerande roll för den svenska lönebildningen – det så kallade märket kommer inte att få en lönenormerande verkan. Det vore allvarligt. Men framför allt vill vi ha förbättringar i den lokala löneprocessen. Därför säger vi nej, säger Ulf Bengtsson, förbundsordförande för Sveriges Ingenjörer. Opos slutliga hemställan lämnades i tisdags och innehöll ett lönepåslag på 2,6 procent under 13 månader. Räknat på årsbasis

Sveriges Ingenjörer avvisar Opos avtalsförslag

Sveriges Ingenjörer sade på fredagen nej till de opartiska ordförandenas (Opo) första hemställan för industrin.– Förslaget är oacceptabelt. Framför allt är löneökningsnivån för låg, i genomsnitt 2 procent per år, säger Ulf Bengtsson, förbundsordförande för Sveriges Ingenjörer. Dessutom har vi synpunkter på avtalsperiodens längd, 22 månader. Hitintills ser vi inga skäl till att teckna avtal som överstiger ett år. Utöver löneökningar kräver Sveriges Ingenjörer bland annat förbättringar i den lokala löneprocessen, förbättrade restidsregler och förlängd föräldralön. Opos första

Lönesäkring i Sveriges Ingenjörers första avtalskrav inom industrin

Massa- och pappers- och sågverk blev de första industribranscherna i avtalsrörelsen för Sveriges Ingenjörers del, då yrkandena inför avtalsförhandlingarna överlämnades till Skogsindustrierna på torsdagen.Sveriges Ingenjörer vill särskilt framhålla kraven på reallöneökningar och att all restid i jobbet ska betraktas som arbetstid. Yrkandena stämmer väl överens med den plattform som Facken inom industrin tidigare antagit och som bland annat innehåller krav på lönenivåhöjning på 3,7 procent.Förutom nivåhöjningen ska den lokala löneprocessen kvalitetssäkras så att avtalets löneprinciper får

Pressmeddelande: Ja till nytt Industriavtal

PRESSMEDDELANDE 2011-05-23Sveriges Ingenjörer säger ja till nytt IndustriavtalSveriges Ingenjörer ställer sig bakom förslaget till nytt Industriavtal. Det beslöt Sveriges Ingenjörers förbundsstyrelse på måndagen.Förslaget är enligt förbundets uppfattning en markering av industrins stora betydelse för Sverige och svensk ekonomi. Därmed bygger det vidare på principerna från det första Industriavtalet som träffades 1997.Förbundet vill understryka att det är tillämpningen av det nya Industriavtalet som kommer att avgöra om huvudmålet nås, det vill säga stärkt konkurrenskraft för svensk

Det finns inga träffar som matchar nuvarande filter
Det finns inga fler träffar som matchar nuvarande filter
Tillbaka till sidans topp

Media

Twitter