Tiedon hallitus päätti avainhenkilöiden kannustinjärjestelmistä
Tieto Oyj PÖRSSITIEDOTE 27.2.2018 klo 10.00 Tiedon hallitus on päättänyt kahdesta uudesta Tieto Oyj:n ja sen tytäryhtiöiden avainhenkilöille suunnatusta osakepohjaisesta kannustinjärjestelmästä. Uudet kannustinjärjestelmät ovat Suoriteperusteinen osakepalkkiojärjestelmä 2018–2020 ja Ehdollinen osakepalkkiojärjestelmä 2018–2020. Järjestelmien tarkoituksena on yhdistää omistajien ja avainhenkilöiden tavoitteet yhtiön arvon nostamiseksi pitkällä aikavälillä. Järjestelmien piiriin nimitetään noin 250 avainhenkilöä, mukaan lukien Tiedon johtoryhmä. Näiden uusien