Suomalaiset työnhakijat haluavat hakea töitä sosiaalisessa mediassa
Suomalaiset työnhakijat ovat valmiita kohtaamaan työnantajat sosiaalisessa mediassa. Visma Enterprisen selvityksen mukaan jo nyt seitsemän kymmenestä (77 %) työnhakijasta hakee uutta työtä älypuhelinsovelluksen avulla. Perimmäiset syyt ovat helppous ja nopea reagointi avoimiin työpaikkoihin. Työnantajat ovat kehityksessä jääneet jälkeen, koska edelleen joka toinen (46 %) suomalaisyritys hyödyntää edelleen perinteisiä kanavia kuten sähköpostia liitetiedostoineen työhakemusten vastaanottamiseen. Visma Enterprise tarjoaa EasyCruit-ratkaisua, jossa sosiaalisen median hyödyntäminen on