Scandic satser på medarbejdere med lederpotentiale
Torsdag aften dimitterede 20 potentielle ledere fra Scandic interne talentudviklings-program FutureLeader@Scandic. I Scandic vil man nemlig løfte de medarbejdere, der kan noget helt særligt, lyder det fra HR Direktør, Anne Mette Pedersen.Torsdag aften dimitterede 20 potentielle ledere fra Scandic interne talentudviklings-program FutureLeader@Scandic. I Scandic vil man nemlig løfte de medarbejdere, der kan noget helt særligt, lyder det fra HR Direktør, Anne Mette Pedersen. Ti måneders intensiv undervisning kulminerede i sidste uge, da 20 af Scandics medarbejdere dimitterede fra Scandics