Valitse ajanjakso -
Ei valittavia filttereitä Sinun tulee ensin valita filtteri

Filttereiden avulla voit räätälöidä oman uutistilauksesi mieleiseksesi. Valitse haluamasi filtterit ja vastaanota juuri sinua kiinnostavat uutiset sähköpostitse tai RSS-syötteenä.

Päivi Kauhanen SRV:n viestintäjohtajaksi

SRV YHTIÖT OYJ     PÖRSSITIEDOTE      23.4.2015 KLO 12.10Päivi Kauhanen SRV:n viestintäjohtajaksi Päivi Kauhanen, 39, on nimitetty SRV Yhtiöt Oyj:n viestintäjohtajaksi ja johtoryhmän jäseneksi 4.5.2015 alkaen. Hän siirtyy tehtävään Stora Enso Oyj:stä, jossa hän on toiminut viestinnän johtotehtävissä, muun muassa Suomen viestintäjohtajana. ”Päivi Kauhanen on kokenut viestinnän ammattilainen, jolla on monipuolinen työkokemus liiketoimintaa tukevasta viestinnästä ja markkinoinnista. SRV:llä on käsissä suurten aloitusten vuosi ja tarvitsemme viestinnän johtoon monipuolisen osaajan”, SRV:n

Romanilasten syrjintä yleistä tšekkiläisissä kouluissa

Romanilapset kokevat syrjintää ja heitä sijoitetaan vain romaneille tarkoitettuihin kouluihin Tšekissä. Maan hallitus ei ole onnistunut kitkemään pitkään juurtuneita ennakkoluuloja koulutusjärjestelmästä, sanoo ihmisoikeusjärjestö Amnesty International.Amnestyn tuore raportti Must try harder: Ethnic discrimination of Romani Children in Czech schools pureutuu syrjintään tšekkiläisissä kouluissa. Romanilasten ihmisoikeuksia loukataan kouluissa ympäri maata: lapset eristetään vain romaneille tarkoitettuihin luokkiin ja rakennuksiin sekä lievästi kehitysvammaisille lapsille tarkoitettuihin

Sonera panostaa Lahden alueeseen: yli 50 uutta vakituista työntekijää palkattu

Sonera vahvistaa läsnäoloaan Lahdessa. Kaupunkiin on palkattu kuluneena vuonna yli 50 vakituista työntekijää. Lisäksi Sonera ottaa kesäksi töihin yli 50 kesäharjoittelijaa.Sonera on palkannut Lahden toimipisteelleen kuluneen vuoden aikana noin 60 uutta henkilöä, joista yli 50 on palkattu vakituisiin työtehtäviin. Tällä hetkellä Sonera työllistää Lahdessa noin 320 henkilöä kun vuosi sitten yhtiön henkilöstömäärä paikkakunnalla oli noin 260. Uusi henkilöstö on sijoittunut lähinnä Soneran kuluttaja- ja yritysasiakaspalveluun, joissa palvellaan nykyään perinteisen puhelinpalvelun lisäksi

Audi TT -mallistoon 1,8 TFSI -moottori

Audi kasvattaa uuden Audi TT:n moottorivalikoimaa tuomalla mallistoon 1,8 TFSI -moottorivaihtoehdon, joka on tilattavissa sekä Audi TT Coupé että Roadster-malliin.Lehdistötiedote 23.4.2015 Uusi moottorivaihtoehto on teholtaan 132 kW (180 hv) ja käsivaihteisena se kiihtyy 0–100 km/h 6,9 sekunnissa, lisävarusteena tarjolla olevalla S tronic -automaattivaihteistolla 7,0 sekunnissa. Roadster-mallissa kiihtyvyyslukemat ovat 7,2 s ja 7,3 s (käsivaihteinen / S tronic -automaatti). Molemmissa TT-malliversioissa 1,8 TFSI:n huippunopeus on 237 km/h. 1.8 TFSI moottorin yhteydessä Audi TT on aina

Outokumpu odottaa 2 miljoonan euron operatiivista tulosta ensimmäiselle vuosineljännekselle, laskee Coil Americas -liiketoiminta-alueen vuoden 2015 toimitusennustetta ja ilmoittaa muutoksista johdossa

OUTOKUMPU OYJPÖRSSITIEDOTE23.4.2015 klo 10.30 Vuoden 2015 ensimmäiselle vuosineljännekselle antamassaan ohjeistuksessa Outokumpu arvioi toimitusmäärien olevan edellistä neljännestä suuremmat, kannattavuuden paranevan ja operatiivisen tuloksen olevan ensimmäisellä vuosineljänneksellä hieman voitollinen. Yhtiö odottaa nyt raportoivansa 620 000 tonnia ruostumattoman teräksen toimituksia, 8 miljoonan euron liiketuloksen ilman kertaluonteisia eriä ja 2 miljoonaan euron operatiivisen tuloksen. Outokumpu julkaisee ensimmäisen neljänneksen tuloksen keskiviikkona 29.4.2015 klo 9.

Atea paransi liikevaihtoaan ja kannattavuuttaan

LEHDISTÖTIEDOTE 23.4.2015 Pohjoismaiden ja Baltian suurin it-infrastruktuuritoimittaja Atea-konserni kasvatti vuoden 2015 ensimmäisellä neljänneksellä liikevaihtoaan 10,4 % ja operatiivista tulostaan (EBITDA) 12,1 % edellisvuoden vastaavaan jaksoon verrattuna.Atea-konsernin liikevaihto ylsi vuoden 2015 ensimmäisellä neljänneksellä 744,2 miljoonaan euroon eli vakiokursseilla laskettuna se kasvoi 10,4 % edellisvuoden vastaavasta jaksosta. Operatiivinen tulos (EBITDA) oli 23,1 miljoonaa euroa, joka on 12,1 % korkeampi kuin vuoden 2014 vastaavalla jaksolla.– Atean liikevaihdon ja

Suomalaisyrityksissä käynnissä maksukulttuurin muutos

OpusCapitan tutkimuksessa 82% pk-yrityksistä raportoi maksuaikaviivästyksistä OpusCapitan TNS-Gallupilla teettämässä tutkimuksessa tutkittiin yritysten välistä maksukäytäntöjä Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa. Tutkimuksesta ilmeni, että perinteinen suomalainen yrityskulttuuri, jossa maksuista huolehditaan ajallaan, on muuttumassa.Jopa 82% vastanneista pk-yrityksistä kertoi asiakkaidensa jättävän noudattamatta ennalta sovittuja maksuaikoja. Ruotsalaisista pk-yrityksistä vain 28% raportoi samasta ilmiöstä. Norjassa puolestaan myöhästyneet maksut vaivasivat 38% vastaajista. Lisäksi lähes

ISS Palvelut tuottaa kiinteistön ylläpitopalvelut valtakunnallisesti VR Groupille

VR Group ja ISS Palvelut ovat allekirjoittaneet 14. huhtikuuta VR:n yli 200 kohdetta koskevat sopimukset kiinteistön ylläpitopalveluista. Valtakunnallisten sopimusten mukaan ISS tuottaa VR:lle kiinteistönhoidon, ulkoalueiden hoitopalvelut sekä talotekniset huollot ja korjaukset.– ISS voitti julkisen kilpailutuksemme hyvällä hinta-laatu-suhteellaan. Arvostamme ISS:n vahvaa osaamista talotekniikan alalla ja heidän valtakunnallista organisaatiotaan. Ulkoalueiden huollon taso näkyy suoraan asiakkaillemme ja talotekninen huolto vaikuttaa kiinteistöjemme käytettävyyteen ja henkilöstömme

Uusi digitaalinen elokuvapalvelu Plejmo aloittaa tänään Suomessa

”Plejmo haastaa Netflixin ja muut kilpailijat pohjoismaiden laajimmalla elokuvatarjonnalla sekä uudenlaisella dynaamisella päiväkohtaisella hinnoittelumallilla.”Ruotsalainen digitaalinen elokuvapalvelu Plejmo (www.plejmo.com/fi) aloittaa tänään toimintansa Suomessa. Plejmolla on Pohjoismaiden ja myös Suomen suurin elokuvien tietokanta, josta löytyy tällä hetkellä 2 500 elokuvaa. Palveluun lisätään kevään ja kesän aikana tuhansia uusia ja vanhoja elokuvia, jonka jälkeen Plejmon palvelusta löytyy noin 8000 ulkomaista ja kotimaista elokuvaa.   Laajan tarjontansa lisäksi Plejmo haastaa

Granger’sin Wash+Repel pesee ja kyllästää ympäristöystävällisesti

Brittiläinen vaatteiden ja varusteiden hoitoon erikoistunut Granger’s esittelee Wash+Repel‑aineen, joka puhdistaa ja kyllästää ulkovaatteet saman pesukerran aikana. Wash+Repelin uusi kyllästeteknologia tekee siitä mullistavan ympäristöystävällisen.Wash+Repel on tarkoitettu kaikille paljon ulkoileville – ja paljon ulkoilevien vanhemmille. Se puhdistaa vaatteen ja antaa sille suojan, ja tekee molemmat ympäristöä kunnioittaen. Aine pesee hellävaraisesti mutta tehokkaasti, palauttaa kankaan vettähylkiväksi ja optimoi tekstiilin hengittävyyden, ja tekee kaiken tämän yhdellä pesukerralla.

Johdon osavuotinen selvitys

Rettig Group julkaisee tänään yhtiön osavuotisen selvityksen ajalta 1. tammikuuta - 23. huhtikuuta 2015. Esitetyt luvut liittyvät 31. maaliskuuta 2015 päättyvään neljännekseen ja edellisvuoden vastaavaan ajanjaksoon, mikäli muuta ei mainita. Selvityksen lukuja ei ole tilintarkastettu. Avainluvut - Liikevaihto laski 5,7 % 211,8 miljoonaan euroon (224,5) - Käyttökate (EBITDA) heikkeni 3,7 % 28,8 miljoonaan euroon (29,9) - Liiketulos (EBIT) vahvistui 4,8 % 10,9 miljoonaan euroon (10,4) - Nettovelka laski 8,6 % 301,3 miljoonaan euroon (329,8) - Vapaa kassavirta laski 93,8 % -

Anna äidille lahjaksi unta

Arviolta puolet äideistä kärsii univajeesta. Moni äiti ei ole nukkunut vuosiin katkeamattomia yöunia tai edes muutamaa tuntia yhtäjaksoisesti. - Jos äiti saa nukkua silloin tällöin kunnon yöunet, on sillä valtava vaikutus koko perheen hyvinvointiin, sanoo neuvolan terveydenhoitaja Erja Laakso. Pahimmillaan univajeella voi olla hyvinkin vakavat seuraukset. - Väsyneen äidin mieli on kiukkuinen ja ärtynyt. Väsymystä voi verrata humalatilaan tai sairauteen, joka voi johtaa esimerkiksi masennukseen, muistuttaa Laakso. - Kun on tosi väsynyt, niin unohtaa arkipäiväisetkin asiat: viedä

Helsinkiläinen Rosso Ympyrätalo valittiin vuoden Rossoksi

Vuoden 2014 Rosso-ravintolaksi on valittu helsinkiläinen Rosso Ympyrätalo. Jo 17. kertaa jaettava tunnustus annetaan Rossolle, jossa yhdistyvät tuloksellisuus, korkea asiakastyytyväisyys, ruoan laatu sekä henkilöstön reipas tekemisen meininki. Vuoden Rosso palkittiin Rosso-päällikköpäivillä Jollas Instituutissa 22.4.Rosso Ympyrätalo pärjäsi kaikilla edellä mainituilla kriteereillä hyvin. Tänä vuonna parasta Rossoa valittaessa annettiin erityisen iso painoarvo asiakaspalvelun kehittymiselle. Henkilöstön panos on avain ravintolan menestykseen. - Ympyrätalon Rosson henkilöstön

Indie Book Awards etsii jälleen vuoden parasta omakustannetta

Viime vuonna suuren suosion saanut Indie Book Awards etsii nyt jo toista kertaa vuoden parasta omakustannetta. Maailmalla myyntimenestykset nousevat yhä useammin omakustanteiden joukosta. Sama kehitys on nähtävissä myös Suomessa, jossa omakustannekirjailijat ovat yhä ammattimaisempia.Omakustannekirjailijaksi ryhtyminen on nykyisin helppoa ja edullista, mutta menestysteoksen julkaisuun ei riitä ainoastaan kiinnostava sisältö. Menestyvän omakustanteen resepti rakentuu kokonaisuudesta, jossa kannen suunnittelu ja markkinointitoimenpiteet yhdistyvät tekstin tueksi. Indie Book Awards -kilpailun

Stora Enson taloudellinen informaatio ja yhtiökokous vuonna 2016

STORA ENSO OYJ PÖRSSITIEDOTE 22.4.2015 klo 18.30Stora Enso Oyj julkaisee neljä osavuosikatsausta vuonna 2016. Julkaisuaikataulu on seuraava: Torstai 4.2.2016 tilinpäätöstiedote 2015Torstai 28.4.2016 osavuosikatsaus tammi–maaliskuulta 2016Torstai 21.7.2016 osavuosikatsaus tammi–kesäkuulta 2016Tiistai 25.10.2016 osavuosikatsaus tammi–syyskuulta 2016 Stora Enso Oyj:n vuosikertomus 2015 julkaistaan pdf-dokumenttina viikolla 7 vuonna 2016 ja painettu versio maaliskuussa vuonna 2016. Stora Enso Oyj:n varsinainen yhtiökokous pidetään torstaina 28.4.2016 Helsingissä.

Stora Enson yhtiökokouksen ja hallituksen päätökset

STORA ENSO OYJ PÖRSSITIEDOTE 22.4.2015 klo 18.20Stora Enso Oyj:n 22. huhtikuuta 2015 pidetty varsinainen yhtiökokous hyväksyi yhtiön tilinpäätöksen ja myönsi yhtiön hallitukselle ja toimitusjohtajalle vastuuvapauden vuodelta 2014.Taseen osoittaman voiton käyttäminen ja osingonmaksusta päättäminenKokous hyväksyi hallituksen ehdotuksen, jonka mukaan vuodelta 2014 maksetaan osinkoa 0,30 euroa osakkeelta.Osinko maksetaan osakkaalle, joka osingonmaksun täsmäytyspäivänä 24.4.2015 on merkitty joko Euroclear Finland Oy:n pitämään yhtiön osakasluetteloon tai Euroclear Swedenissä

Restamax Oyj: RESTAMAX OYJ:N VARSINAISEN YHTIÖKOKOUKSEN PÄÄTÖKSET

Restamax OyjPÖRSSITIEDOTE 22.4.2015 klo 17.45RESTAMAX OYJ:N VARSINAISEN YHTIÖKOKOUKSEN PÄÄTÖKSET Restamax Oyj:n varsinainen yhtiökokous pidettiin tänään 22.4.2015 Tampereella. Yhtiökokous vahvisti vuoden 2014 tilinpäätöksen ja myönsi vastuuvapauden yhtiön johdolle. Yhtiökokous päätti, että 31.12.2014 päättyneeltä tilikaudelta vahvistetun taseen perusteella jaetaan osinkoa 0,22 euroa osakkeelta. Osinko maksetaan 7.5.2015. Yhtiökokous päätti hallituksen jäsenten lukumääräksi kuusi (6) ja valitsi yhtiön tilintarkastajaksi Deloitte & Touche Oy:n.Kokouksen avasi yhtiön hallituksen

Varsinaisen yhtiökokouksen päätökset

Saga Furs Oyj     Varsinaisen yhtiökokouksen päätökset     22.4.2015    klo 16.50 Saga Furs Oyj:n varsinainen yhtiökokous Vaasassa 22.4.2015 vahvisti yhtiön tilinpäätöksen 1.11.2013 alkaneelta ja 31.10.2014 päättyneeltä tilikaudelta. Yhtiökokous päätti jakaa osakkeenomistajille osinkona 0,70 euroa osakkeelta, eli yhteensä 2 520 000 euroa. Osingonmaksun täsmäytyspäivä on 24.4.2015 ja osingon maksupäivä 4.5.2015. Yhtiökokous päätti hallituksen esityksen mukaisesti, että voittovaroista siirretään 150 000 euroa suhdannerahastoon ja loppu jätetään voittovarojen tilille. Yhtiökokous päätti

Posti Group myy kiinteistöjään

Posti Group Oyj on allekirjoittanut sopimuksen yhteensä noin 130 000 neliömetrin kiinteistöportfolion myymisestä norjalaiselle Ness, Risan & Partnersille (NRP). Myytävä portfolio käsittää kolme postikeskusta, yhden varaston ja yhden rahtiterminaalin Suomessa. Kiinteistöt siirtyvät uudelle omistajalle 22.4.2015, rahtiterminaali valmistuttuaan vuoden 2016 lopulla. NRP:n puolesta kiinteistöportfoliota tulee hallinnoimaan ruotsalainen Wilfast Forvaltning (Wilfast). Posti jatkaa liiketoimintaansa kiinteistöissä pitkäaikaisilla vuokrasopimuksilla. Kiinteistöjen myynti on osa Posti Groupin

Vuoden Nuori Konsultti on Rambollin Max Levander

Ramboll Finland Oy, lehdistötiedoteJulkaisuvapaa 22.4.2015 klo 16:30 Rambollin Max Levander, 29, on valittu Vuoden Nuoreksi Konsultiksi. Tunnustuksen myönsi Suunnittelu- ja konsultointiyritykset SKOL ry vuosikokouksessaan 22.4.2015. Insinöörin (AMK) koulutuksen saanut Levander on erikoistunut tietomallinnukseen. Hän on toiminut mallinnusvastaavana kaikissa viimeaikaisissa Rambollin huippuhankkeissa, kuten Helsingin Keskustakirjastossa ja Uudessa lastensairaalassa. Levander vetää Rambollissa tietomallinnusosastoa, joka perustettiin vuoden 2014 lopussa hänen näkemystensä ja

Stressikirja - Mistä virtaa? Yrittäjä, työhyvinvoinnin johtamisen dosentti Marja-Liisa Manka. Stressikirja 28.5.2015

Siis minä, työhyvinvoinnin professori, olisin uupumusloman partaalla? Eihän se voinut olla totta. Sillehän nauraisivat naurismaan aidatkin ja uskottavuuteni katoaisi. Miten pystyn opettamaan muita, jos en edes osaa huolehtia itsestäni?STRESSI ON MIELEN SYÖPÄ? Perinteiset stressimallit ja -teoriat ovat ahdistavia. Useimmat niistä kuvaavat vain stressin kielteisiä kehityskulkuja. Negatiivinen tulkinta on luonut varjon koko sanalle: stressiä pidetään pahana. Negatiivinen käsitys stressistä pitää paikkansa: pitkäkestoinen stressi heikentää suorituskykyä, lisää riitoja, kutistaa luovuutta

ZEELAND OYJ:N SUUNNATTU APPORTTIOSAKEANTI THE FAMILY INC. ADVERTISING NETWORK OY:N OMISTAJILLE ON TOTEUTETTU JA YRITYKSET OVAT YHDISTYNEET

Zeeland Oyj:n (”Yhtiö”) ja The Family Inc. Advertising Network Oy:n (”Family”) 30.3.2015 allekirjoitettu osakevaihtosopimus on tullut voimaan ja Yhtiö ja Family ovat tänään yhdistyneet. Yhdistyminen on toteutettu jäljempänä kuvatulla osakeannilla. Yhtiön hallitus on ehdottanut 27.4.2015 kokoontuvalle Yhtiön varsinaiselle yhtiökokoukselle osakevaihtosopimuksen voimaantulolle ehdollisena Yhtiön toiminimen vaihtamista Zeeland Family Oyj:ksi ja Juha Impolan nimittämistä Yhtiön hallitukseen. Yhtiön hallitus on tänään päättänyt 1.4.2014 kokoontuneen Yhtiön varsinaisen yhtiökokouksen sille

ISS Palvelut lujittaa johtoaan ja nimittää uuden toimitusjohtajan

ISS Palvelut on nimittänyt tänään Jukka Jäämaan uudeksi maajohtajaksi 1. toukokuuta 2015 alkaen.ISS on tänään ilmoittanut vahvistavansa ISS Palveluiden ylintä johtoa. ISS on johtava globaali kiinteistö- ja toimitilapalveluyritys sekä markkinajohtaja Pohjoismaissa, mukaan lukien Suomessa. Nykyinen toimitusjohtaja Kari Virta jättää tehtävänsä ISS:llä jatkaakseen urakehitystään toisaalla. ISS Palveluiden uudeksi maajohtajaksi tulee Jukka Jäämaa, joka tällä hetkellä työskentelee Hollannissa Philips Lightingin globaalina varatoimitusjohtajana. Jukka Jäämaalla on runsaan 20 vuoden vankka

Sanomapaino aloittaa YT-neuvottelut Hämeen Painossa Forssassa

Lehdistötiedote 22.4.2015 Sanomalehtipainamisen toimintaympäristön muutosten johdosta Sanomapaino selvittää eri mahdollisuuksia tuotantonsa uudelleenjärjestelyyn ja aloittaa yt-neuvottelut painolaitoksessaan Forssassa.”Sanomalehtipainamisen volyymien lasku ja hintakilpailun kiristyminen on jatkunut jo vuosien ajan ja se näkyy merkittävinä muutospaineina koko painoalalla. Olemme tehostaneet toimintaamme eri painoissa vastaamaan muuttuvaa markkinatilannetta, mutta joudumme samalla tutkimaan eri vaihtoehtoja painotoimintamme uudelleenjärjestelyyn”, sanoo Sanomapainon liiketoimintajohtaja

Hakusi ei tuottanut tuloksia
Hakusi ei tuottanut enempää tuloksia
Takaisin alkuun