Scandic satsar på utbildning för housekeeping – hoppas på 100 nya medarbetare till sommaren
Besöksnäringen växer och utvecklas och behovet av kvalificerad arbetskraft är stort. Samtidigt råder en matchningsproblematik där många som idag står utanför arbetsmarknaden saknar grundläggande utbildning. Därför skapar Scandic en nationell utbildning för housekeeping tillsammans med utbildningsföretaget Lernia och Arbetsförmedlingen med målsättningen att ha 100 nyutexaminerade housekeepers till sommaren. Den nya housekeeping-utbildningen har tagits fram efter ett lyckat pilotprojekt i Helsingborg och efter samma modell som Scandics andra rekryteringsutbildning för kockar. Det innebär