UPM palkitsi henkilöstöään hyvästä suorituksesta maksamalla 51 miljoonaa euroa kannustepalkkioina
(UPM, Helsinki, 2.3.2021 klo 11.00 EET) - UPM:n tavoitteena on kehittää, kannustaa ja palkita jokaista UPM:läistä työssään. Yhtiö maksoi vuonna 2020 henkilöstölleen vuosisuoritukseen perustuvaa kannustepalkkioita yhteensä 51 miljoonaa euroa. Kannustepalkkiot maksettiin vuoden 2019 hyvästä tuloksesta ja henkilökohtaisesta onnistumisesta omassa työssä. Luvut käyvät ilmi UPM:n tänään julkaisemasta vuosikertomuksesta. Viiden viime vuoden aikana yhtiö on maksanut henkilöstölleen kannustepalkkioina lähes 300 miljoonaa euroa. Palkkio määräytyy pääasiassa taloudellisten mittareiden perusteella,